為促進(jìn)我縣教育事業(yè)健康發(fā)展，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘高中教師25名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下（本公告在寧南縣人民政府官網(wǎng)“人事招考欄”上發(fā)布）。

一、招聘單位及名額

本次寧南中學(xué)考核招聘有編制教師25名，詳見(jiàn)附件《寧南縣2024年寧南中學(xué)考核招聘高中教師崗位和條件要求一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《一覽表》）。

二、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍。詳見(jiàn)《一覽表》。

（二）報(bào)考條件。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨；遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感等。

2.已畢業(yè)報(bào)考人員的年齡、資格、條件等計(jì)算截止時(shí)間以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提交材料時(shí)間為準(zhǔn)。2024年普通高等教育全日制普通班應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2024年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)等證書(shū)。

3.身體健康，具有正常履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的身體條件，符合體檢要求。

4.符合用人單位應(yīng)聘崗位所需的其他條件及資格要求（詳見(jiàn)《一覽表》）。

5.凡是不符合考聘條件的人員，在報(bào)名初選、資格初審、面試、體檢、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消聘用資格，所造成的后果由考生自己承擔(dān)。

（三）有下列情況之一者，不得報(bào)考。

1.曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員、涉嫌違法、違紀(jì)犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

2.受黨紀(jì)或政務(wù)處分且在影響期或處分期內(nèi)的人員。

3.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。

4.在編在職人員（2024年5月11日及以后辦理辭職、辭聘、解聘手續(xù)的均屬在編在職人員）及現(xiàn)役軍人。

5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

6.按規(guī)定不得報(bào)考的免費(fèi)(公費(fèi))師范生。

7.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

三、考核招聘程序

（一）報(bào)名初選和資格審查。

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。

①四川師范大學(xué)

時(shí)間：2024年5月11日。

地點(diǎn)：四川師范大學(xué)獅子山校區(qū)學(xué)生活動(dòng)中心三樓（成都市錦江區(qū)靜安路5號(hào)）

②西華師范大學(xué)

時(shí)間：2024年5月17日。

地址：四川省南充市順慶區(qū)師大路一號(hào)

③云南師范大學(xué)

時(shí)間：2024年5月下旬（具體時(shí)間另行通知）。

四川師范大學(xué)和西華師范大學(xué)考核工作結(jié)束后開(kāi)展擬聘工作。若有空缺崗位，則順延到云南師范大學(xué)招聘點(diǎn)繼續(xù)考核工作；若無(wú)空缺崗位，則取消云南師范大學(xué)招聘點(diǎn)考核工作。具體詳見(jiàn)補(bǔ)充公告。

2.報(bào)名初選和資格審查應(yīng)提供的材料：

①有效二代身份證原件及復(fù)印件1份；

②2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋學(xué)生就業(yè)處鮮章的大學(xué)學(xué)籍成績(jī)表1份，往屆畢業(yè)生提供檔案管理部門(mén)蓋鮮章的大學(xué)學(xué)籍成績(jī)表1份；

③2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋鮮章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》1份；往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證、符合崗位要求的資格證（均需原件及復(fù)印件1份），2002年以后畢業(yè)的還須提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)，點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”后，按網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印含有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》)；出國(guó)留學(xué)獲得大學(xué)本科以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生報(bào)考需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心留學(xué)認(rèn)證原件和復(fù)印件1份；

④個(gè)人自薦材料及個(gè)人各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)。

考生應(yīng)將以上材料按順序裝訂成冊(cè)。

以上材料審核原件收復(fù)印件。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不補(bǔ)齊證明材料或逾期不參加或提供虛假證明材料的，取消其報(bào)考資格。

3.考核招聘工作小組按照招聘條件查看考生資料，與符合條件的考生進(jìn)行交流，綜合其語(yǔ)言能力、性格特點(diǎn)、心理健康等，按考生學(xué)習(xí)成績(jī)、相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)學(xué)金獲得等進(jìn)行評(píng)分，分崗位從高分到低分按照1:8比例初選出相應(yīng)崗位參加筆試人員。達(dá)不到1：8的崗位，由“縣考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”研究決定削減筆試開(kāi)考比例還是取消該崗位的招聘。

（二）考核

此次招聘采取面談方式進(jìn)行考核。其中，全日制本科學(xué)歷的考生通過(guò)筆試進(jìn)入面談，筆試成績(jī)僅作為進(jìn)入面談的依據(jù)，不計(jì)入最終成績(jī)；全日制碩士研究生及以上學(xué)歷考生不參加筆試，直接進(jìn)入面談�？忌�總成績(jī)=面談成績(jī)。

1.筆試

筆試內(nèi)容為招考崗位所涉及的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)，由考核小組電話通知考生�？忌�須持本人有效身份證件原件按電話通知的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

2.面談

①面談方式。采取授微型課形式按崗位組織面談考核，考察其課堂教學(xué)能力和技能水平。

②確定面談人員。參加筆試的人員根據(jù)崗位招聘名額按照1:3比例，分崗位從高分到低分依次確定進(jìn)入面談人員。達(dá)不到1:3的崗位（不含碩士研究生），有效筆試人員（不含零分及以下人員）全部確定為進(jìn)面人員；比例內(nèi)末位筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的，全部確定為面談人員。

四、聘用辦法

（一）四川師范大學(xué)和西華師范大學(xué)招聘點(diǎn)考核工作結(jié)束后，一并開(kāi)展擬聘工作。根據(jù)考生的考核總成績(jī)及崗位排名從高分到低分依次由“縣考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”根據(jù)雙向選擇的原則確定擬聘用人員名單。若總成績(jī)相同的，則進(jìn)行加試。

若出現(xiàn)空缺崗位，則順延到云南師范大學(xué)招聘點(diǎn)繼續(xù)考核工作，若無(wú)空缺崗位，則取消云南師范大學(xué)招聘點(diǎn)考核工作。具體詳見(jiàn)補(bǔ)充公告。

（二）面談成績(jī)未達(dá)70分的，不得確定為擬聘用人員，由此出現(xiàn)該崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）成績(jī)公示�？忌�的面談成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布�？己丝偝煽�(jī)及排名、擬聘用人員名單在所有考核招聘工作結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)，在寧南縣人民政府官網(wǎng)“人事招考欄”上公布。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬招聘資格；對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先報(bào)縣考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬招聘或招聘資格。

五、簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)

考生在接到確定為擬聘用人選并要求簽訂協(xié)議的通知后，須在招聘小組規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，超過(guò)招聘小組規(guī)定的時(shí)間不簽訂協(xié)議或不給明確答復(fù)的考生視為自動(dòng)放棄擬聘用資格。此環(huán)節(jié)因自愿放棄簽訂“就業(yè)協(xié)議書(shū)”出現(xiàn)的空缺崗位，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

參加招聘的考生務(wù)必保持電話暢通，應(yīng)屆生需攜帶其所在學(xué)校出具的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，往屆生就業(yè)協(xié)議書(shū)由考核小組提供。

六、體檢

（一）體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)或毛發(fā)檢驗(yàn)（簡(jiǎn)稱尿毒檢或毛發(fā)檢）。

（三）復(fù)檢。按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）的要求，在心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢；在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，可以提出復(fù)檢。考生在上述項(xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在完成復(fù)檢后離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

考生在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理�？忌�在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者邀請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消聘用資格并按考試作弊處理。

七、考察

由寧南縣人力資源和社會(huì)保障局和寧南縣教育和體育局對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、人崗相宜等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等再次進(jìn)行核對(duì)，作出考核合格與否的結(jié)論，考核不合格的取消招聘資格。

八、公示

經(jīng)考核、體檢合格的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)、聘用單位等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬聘用資格、個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空缺不予遞補(bǔ)。

九、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》，新聘用事業(yè)單位工作人員執(zhí)行試用期制度，試用期12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到寧南縣教體局報(bào)到，移送檔案等資料，逾期未報(bào)到和移送檔案的取消聘用資格。

新聘用人員在本單位最低服務(wù)年限不低于5年，并在聘用合同中明確違反最低服務(wù)年限等須承擔(dān)的違約責(zé)任。

十、遞補(bǔ)

除本公告特別說(shuō)明的遞補(bǔ)外，各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)，招聘通知（文件）發(fā)出后不再遞補(bǔ)。

十一、紀(jì)律監(jiān)督與回避

本次考核招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，由寧南縣紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法違規(guī)問(wèn)題，將依紀(jì)依法依規(guī)對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。用人單位考核組成員與考生有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或其他可能影響公平、公正關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

十二、注意事項(xiàng)

（一）本次考核聘用的各環(huán)節(jié)招聘信息，均在寧南縣人民政府官網(wǎng)“人事招考欄”上發(fā)布，考生應(yīng)密切關(guān)注發(fā)布的信息或主動(dòng)打電話咨詢招聘進(jìn)程，因不及時(shí)了解招聘進(jìn)程而造成損失的，考生自行負(fù)責(zé)。

考生留下的聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤且隨時(shí)保持暢通，如果因考生所留聯(lián)系電話或其它聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系造成的不良后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

（二）考生弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名或聘用的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考生的報(bào)名或聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)，同時(shí)按有關(guān)規(guī)定處理該考生。

（三）本公告由寧南縣人力資源和社會(huì)保障局、寧南縣教育和體育局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�未盡事宜由本次考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

政策咨詢電話：劉老師13154925113；顧老師13881593908。

監(jiān)督電話：寧南縣紀(jì)委監(jiān)委 4573474

附件：寧南縣2024年寧南中學(xué)考核招聘高中教師崗位和條件要求一覽表.xls（點(diǎn)擊下載）

寧南縣人力資源和社會(huì)保障局

寧南縣教育和體育局

2024年4月30日

來(lái)源：http://www.ningnan.gov.cn/zfxxgk_31568/zfxxgknr/rszk/202404/t20240430_2671185.html