根據(jù)中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳《關于印發(fā)〈關于進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見〉的通知》（川委辦〔2017〕55號），資陽市委編辦、市人社局、團市委《關于從服務期滿的“大學生志愿服務西部計劃”項目人員中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的通知》（資青聯(lián)發(fā)〔2019〕9號），現(xiàn)將樂至縣2023年從大學生志愿服務西部計劃人員中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的有關事宜公告如下：

一、招聘名額

本次公開招聘編制內鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位工作人員3名（樂至縣中和場鎮(zhèn)農業(yè)綜合服務中心1名、樂至縣金順鎮(zhèn)農業(yè)綜合服務中心1名、樂至縣寶林鎮(zhèn)農業(yè)綜合服務中心1名）。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

截止2024年3月25日，在樂至縣參加西部計劃志愿服務項目滿2年，歷年考核結果為合格及以上等次的“大學生志愿服務西部計劃”人員。

（二）報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正；

2.身體健康，能正常履行招聘崗位職責；

3.年齡在18周歲以上，35周歲及以下，即在1988年3月25日（不含當日）至2006年3月25日（含當日）之間出生；

4.同意在招聘單位服務5年以上；

5.符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關規(guī)定。

（三）凡有下列情形之一的，不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.在人事考試中違規(guī)違紀在禁考期內的；

4.有違法、違紀行為正在接受審查的；

5.尚未解除黨紀、政紀處分的；

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的相關規(guī)定應當回避的；

7.在讀的非2024年應屆畢業(yè)生，機關、事業(yè)單位在編人員，現(xiàn)役軍人；

8.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

9.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

三、報名及資格審查

（一）報名方式

網(wǎng)絡報名，發(fā)送報名材料電子檔、掃描件至郵箱583147496@qq.com，并電話聯(lián)系共青團樂至縣委確認（電話：028-23335107）。

（二）報名時間

2024年3月25日至3月27日。

（三）報名材料

1.《樂至縣2023年面向大學生志愿服務西部計劃人員公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名信息表》；

2.本人有效身份證、學歷證書、學歷證書電子注冊備案表、本人服務合同（協(xié)議）、服務證、年度鑒定表、獲獎證書掃描件。

（四）資格審查

資格審查工作在樂至縣人力資源和社會保障局指導下、樂至縣紀委監(jiān)委監(jiān)督下，由共青團樂至縣委負責組織實施。資格審查不合格的，不得進入考核程序。

現(xiàn)場資格復審時間另行通知。資格審查需提供《資陽市樂至縣2023年大學生西部計劃志愿者考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名信息表》一式兩份（雙面打�。�，《學歷證書電子注冊備案表》一份，其他報名材料原件及復印件一份。

（五）領取面試通知書

考生經現(xiàn)場審核合格后可當場領取面試通知書。

四、面試

面試在縣委編辦、縣人力資源和社會保障局指導下，縣紀委監(jiān)委監(jiān)督下，由共青團樂至縣委組織實施。

（一）面試方式及分值

本次所有招聘崗位面試方式均采用結構化面試，面試分值滿分為100分。

（二）公布面試成績

面試成績當場公布，并由考生本人簽字確認。面試成績于面試結束后3個工作日內在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。

五、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應聘人員面試成績從高分到低分依次等額確定體檢人員（若面試成績相同的，依次按照服務年限長者優(yōu)先、年度考核評定為優(yōu)秀次數(shù)多者優(yōu)先、學歷高者優(yōu)先）。面試成績低于60分者，不得進入體檢環(huán)節(jié)。因自愿放棄體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)的缺額，可遞補一次。

體檢工作在樂至縣人力資源和社會保障局的指導下、樂至縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督下，由共青團樂至縣委負責組織實施。

體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，參照新規(guī)定執(zhí)行。體檢必須在二級甲等及以上醫(yī)院進行，具體時間、地點等見資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄。體檢費由報考人員承擔。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知之日起7日內申請復檢一次。復檢地點由招考機關指定二甲以上綜合醫(yī)院。申請復檢人員的體檢以復檢結果為準。復檢不合格的不進入考核。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

六、考察

體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)�？疾旃ぷ饔晒睬鄨F樂至縣委負責組織實施，考察不合格者，取消其考核招聘資格。因自愿放棄考察或考察不合格等情況出現(xiàn)的缺額，可遞補一次。

七、公示

考察合格的考生確定為擬聘用人員，在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)http://srsj.ziyang.gov.cn“人事考試”專欄進行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。如對擬聘用人員有異議，請以真實姓名實事求是地向樂至縣人力資源和社會保障局、共青團樂至縣委反映，并提供必要的調查線索。擬考核聘用人員公示結束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，經招聘機關審定同意后辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示后因自愿放棄或公示不合格等原因造成的缺額，不再遞補。

八、聘用

公示無異議且檔案材料齊備的人員確定為聘用人員，按照考生考試總成績從高到低依次自主選擇聘用單位，由樂至縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

被聘用的人員應在規(guī)定的時間內到招聘單位報到，完善聘用手續(xù)，簽訂聘用合同；未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消聘用資格，產生的空缺名額不再遞補。

資格審查貫穿于考核招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)申請者提供虛假材料的，一經查實，取消資格。對偽造有關證件、材料、信息騙取申請資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理，在聘用單位最低服務年限為5年。

九、紀律及其他

（一）事業(yè)單位工作人員考核招聘工作實行回避制度。

（二）事業(yè)單位工作人員考核招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

（三）嚴肅招聘紀律，按照人事考試違規(guī)違紀行為處理的有關規(guī)定，對違反考試、考核和體檢紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離招聘工作崗位或者給予行政處分。

（四）樂至縣紀委監(jiān)委對事業(yè)單位考核招聘工作全程監(jiān)督。

十、注意事項

（一）本次招聘事宜有關公告在資陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)上發(fā)布。因考生未登錄相關網(wǎng)站仔細查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢及聘用的，責任由考生自負。

（二）請考生確保聯(lián)系方式準確、暢通。否則，因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由考生負責。

（三）本公告由共青團樂至縣委、樂至縣人力資源和社會保障局負責解釋。

監(jiān)督舉報電話：

樂至縣紀委監(jiān)委：028-23353158

咨詢電話：

共青團樂至縣委：028-23335107

樂至縣人力資源和社會保障局：028-23322685

 

附件：樂至縣2023年面向大學生志愿服務西部計劃人員公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名信息表（點擊下載）

 

 

共青團樂至縣委       樂至縣人力資源和社會保障局

2024年3月13日

來源：http://srsj.ziyang.gov.cn/file/202403/13/202403131747223083.docx