4、資格審查合格者發(fā)給《面試通知書(shū)》，不收取面試費(fèi)用。考生憑本人有效身份證和面試通知書(shū)參加面試。因考生聯(lián)系電話有誤或不暢通導(dǎo)致無(wú)法通知資格審查的，視為自動(dòng)放棄。

（四）面試

面試采取專業(yè)測(cè)試與答辯相結(jié)合的形式進(jìn)行。具體面試時(shí)間、面試地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。

（五）體檢

體檢時(shí)間原則上于2015年5月30日前完成。面試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘名額，按照考生面試成績(jī)從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選，面試成績(jī)相同的，采用加試面試辦法確定體檢人選。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到招聘崗位名額3倍比例的，由中共雅安市名山區(qū)委組織部、雅安市名山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一劃定面試合格分?jǐn)?shù)線，凡低于面試合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入體檢、考察程序。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格或體檢期間自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額的，可以在報(bào)考同一職位按面試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)一次�？忌鷮�(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（六）考察

體檢結(jié)束后，由中共雅安市名山區(qū)委組織部、雅安市名山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同主管部門（用人單位）對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。考察工作原則上于2015年6月20日前結(jié)束。

因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按考生面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上只進(jìn)行一次。

（七）公示

根據(jù)考生面試、體檢和考察考核結(jié)果確定擬聘用人員，并在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

（八）聘用

公示無(wú)異議的，雅安市名山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按照要求，報(bào)雅安市人力資源和社會(huì)保障局審批，辦理聘用手續(xù)。聘用工作原則上于2015年7月30日前結(jié)束。

受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見(jiàn)》和《名山區(qū)高層次和緊缺人才引進(jìn)管理辦法（試行）》執(zhí)行，試用期為1年。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽定聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

四、政策待遇

（一）編制

本次考核招聘使用事業(yè)編制，并與用人單位簽訂聘用合同。從聘用合同生效之日起，在雅安市名山區(qū)服務(wù)期不少于5年。

（二）工資、補(bǔ)助等其他待遇

按照《名山區(qū)高層次和緊缺人才引進(jìn)管理辦法（試行）》（名辦〔2014〕59號(hào)）規(guī)定，試用期滿合格后享受“1+10”政策待遇（詳見(jiàn)雅安人事考試網(wǎng)《雅安市名山區(qū)高層次和緊缺人才引進(jìn)政策》宣傳），并簽訂《名山區(qū)引進(jìn)高層次和緊缺人才享受人才津貼和安家補(bǔ)助承諾書(shū)》。

五、本公告由中共雅安市名山區(qū)委組織部、雅安市名山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：

雅安市名山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 13438687897

引才政策咨詢電話：

中共雅安市名山區(qū)委組織部 0835（3235153）

監(jiān)督電話：

中共雅安市名山區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局 0835（3235444）

附件：

1、雅安市名山區(qū)引進(jìn)高學(xué)歷人才報(bào)名登記表

2、雅安市名山區(qū)2015年引進(jìn)高學(xué)歷人才職位表

中共雅安市名山區(qū)委組織部

雅安市名山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2015年4月9日