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2017年中共南充市事業(yè)單位公開遴選66人公告(報(bào)名時(shí)間11月21-11月22日)

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中共南充市委組織部

南充市人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于2017年市級(jí)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位
公開遴選工作人員的公告

根據(jù)南充市人才人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神,南充市市級(jí)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱參公單位)近期將公開遴選工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、遴選計(jì)劃和職位                           

本次市級(jí)機(jī)關(guān)、參公單位計(jì)劃遴選工作人員66名,具體職位及條件詳見《南充市2017年市級(jí)機(jī)關(guān)、參公單位公開遴選工作人員職位情況表》(附件1)。

二、遴選對(duì)象及條件

(1)須具有公務(wù)員或參公人員身份(以具體職位要求為準(zhǔn));

(2)具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平;

(3)具有2周年及以上公務(wù)員(參公人員)工作經(jīng)歷;

(4)年齡42周歲及以下(以具體職位要求為準(zhǔn));

(5)年度考核均為稱職及以上等次;

(6)符合法律、法規(guī)規(guī)定和遴選職位要求的學(xué)歷、專業(yè)等其他資格條件;

(7)具有正常履行職責(zé)的身體條件。

工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算時(shí)間均截至2017年11月21日。

具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)新錄用公務(wù)員試用期未滿的;

(2)未滿規(guī)定的最低服務(wù)年限的;

(3)受處分期間或未滿影響期限的;

(4)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;

(5)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

遴選對(duì)象不得參加遴選調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)后即構(gòu)成公務(wù)員法第六十八條規(guī)定須回避情形的機(jī)關(guān)的遴選。

三、報(bào)名及資格審查

本次遴選考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2017年11月21日至11月22日下午18:00時(shí),報(bào)名網(wǎng)站為南充人事考試網(wǎng)( www.ncpta.gov.cn) 。資格審查工作由遴選單位和遴選單位主管部門負(fù)責(zé)具體實(shí)施。資格審查工作貫穿遴選全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的,均可取消其遴選資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行:

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.選擇職位。報(bào)考人員登錄南充人事考試網(wǎng)( www.ncpta.gov.cn) ,認(rèn)真閱讀本公告及《南充市2017年市級(jí)機(jī)關(guān)、參公單位公開遴選工作人員職位情況表》,了解基本的政策和要求,了解遴選職位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件,以及備注內(nèi)容、注意事項(xiàng)等,然后根據(jù)自身實(shí)際,選擇與自己條件完全相符的遴選職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員使用第二代居民身份證號(hào)進(jìn)行報(bào)名,并且只能選擇1個(gè)機(jī)關(guān)(單位)中的1個(gè)職位,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者對(duì)職位要求的條件和其他內(nèi)容有疑問的,可電話咨詢遴選單位和遴選單位主管部門(聯(lián)系電話見附件3)。

2.填報(bào)信息。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)注冊(cè),真實(shí)、準(zhǔn)確填寫《南充市2017年市級(jí)機(jī)關(guān)、參公單位公開遴選工作人員報(bào)名信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容,同時(shí)上傳本人近期免冠正面證件電子照片(jpg格式,20KB以下)。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡填報(bào)信息不實(shí),弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將記入公務(wù)員(參公人員)個(gè)人誠(chéng)信檔案,取消近3年各類人事考試資格,并按《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定予以處理。

3.查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2017年11月21日至11月 22日20:00時(shí)期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者,不能再報(bào)考其他職位,并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《南充市2017年市級(jí)機(jī)關(guān)、參公單位公開遴選工作人員報(bào)名信息表》2份,供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的,可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他職位。

(二)繳費(fèi)確認(rèn)。經(jīng)資格初審合格且照片質(zhì)量檢查合格的考生,須于2017年11月23日12:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行確認(rèn)繳費(fèi)(按照川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

(三)職位調(diào)整。職位遴選名額與報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)的比例不得低于1:3(個(gè)別職位不得低于1:5,詳見附件1);達(dá)不到規(guī)定比例的職位,縮減或取消遴選計(jì)劃。

(四)打印準(zhǔn)考證。資格初審合格并確認(rèn)繳費(fèi)的報(bào)考者,于2017年11月27日至12月1日11:00前登錄南充人事考試網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證,在打印準(zhǔn)考證前,報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠(chéng)信承諾書。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠(chéng)信承諾書而影響考試的,一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

四、考試

(一)筆試

筆試由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,文秘職位主要測(cè)試公文寫作、公文處理及相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),其他職位主要測(cè)試綜合知識(shí),不指定復(fù)習(xí)教材。采取閉卷考試,滿分為100分,占總成績(jī)50%。筆試時(shí)間2017年12月2日,筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。考生持本人準(zhǔn)考證和有效身份證參加筆試。

報(bào)考公安系統(tǒng)職位的考生須在筆試當(dāng)日由市公安局組織進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)試(詳見具體職位要求)。心理素質(zhì)測(cè)試采取筆試的方式,實(shí)行合格制,測(cè)試結(jié)果與筆試成績(jī)同時(shí)公布。心理素質(zhì)測(cè)試合格的,方可進(jìn)入下一遴選環(huán)節(jié)。

筆試成績(jī)于2017年12月22日24:00時(shí)前,在南充人事考試網(wǎng)(www.ncpta.gov.cn)上發(fā)布。由于閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng),沒有人工登分、核分過(guò)程,原則上不受理考生查分申請(qǐng)。因缺考、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的,應(yīng)于筆試成績(jī)公布之日起2日內(nèi)登陸南充人事考試網(wǎng)(www.ncpta.gov.cn)提交申請(qǐng),查分結(jié)果將在該網(wǎng)站公布。

(二)資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由市人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織,各遴選單位和遴選單位主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。根據(jù)考生的筆試折合成績(jī),按照遴選職位錄用名額的2倍(個(gè)別職位3倍,詳見附件1),從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。個(gè)別職位筆試成績(jī)高于75分方可進(jìn)入資格復(fù)審(見附件1)。最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審出現(xiàn)缺額的,遴選單位及主管部門提出遞補(bǔ)申請(qǐng),經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意,可按筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)一次。資格復(fù)審合格人數(shù)未達(dá)到遴選職位錄用名額的2倍的職位(個(gè)別職位3倍,詳見附件1),縮減或取消遴選計(jì)劃。

資格復(fù)審相關(guān)事項(xiàng)(含進(jìn)入資格復(fù)審人員名單)將在南充人事考試網(wǎng)(http://www.ncpta.gov.cn)公告。考生按資格復(fù)審公告要求,攜帶《南充市2017年市級(jí)機(jī)關(guān)、參公單位公開遴選工作人員報(bào)名信息》兩份(經(jīng)主管部門或縣(市、區(qū))組織、人社部門簽署意見并蓋章)、公務(wù)員(參公人員)登記表復(fù)印件兩份(經(jīng)縣(市、區(qū))及以上組織或人社部門蓋章)、筆試準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的第二代居民身份證(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確了學(xué)位要求的職位)和遴選職位要求的其他證書、資料的原件及復(fù)印件等,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人員,無(wú)故不參加資格復(fù)審的,將記入個(gè)人誠(chéng)信檔案,取消近3年各類人事考試資格,并按《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定予以處理。

(三)面試

面試由遴選單位和遴選單位主管部門制定具體方案和面試公告,報(bào)市公務(wù)員主管部門審核同意后發(fā)布面試公告并組織實(shí)施。采取結(jié)構(gòu)化面試,重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考者的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平(以單位面試公告為準(zhǔn))。面試滿分為100分(需進(jìn)行公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試的,詳見具體職位要求,測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的10%),占總成績(jī)50%。面試成績(jī)低于60分(個(gè)別職位低于75分,見附件1)者,不得進(jìn)入下一個(gè)遴選環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試成績(jī)及綜合排名由遴選機(jī)關(guān)或單位負(fù)責(zé)通知考生。

五、考察

根據(jù)遴選職位名額,按考試總成績(jī)從高分到低分(考試總成績(jī)相同的,以面試折合成績(jī)高低確定名次)依次等額確定考察人選。

考察工作由遴選單位和主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施,全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)、群眾基礎(chǔ)、廉潔自律及是否需要回避等情況。

六、體檢

遴選單位和主管部門負(fù)責(zé)組織對(duì)考察合格人員進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。考生對(duì)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》項(xiàng)目體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)向遴選單位提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。公安機(jī)關(guān)遴選人民警察的體檢按照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行,《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的職位不予遞補(bǔ)。

七、公示和調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)

遴選單位和遴選單位主管部門根據(jù)考察、體檢結(jié)果提出擬調(diào)人員名單,由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一面向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)手續(xù)。部分職位需對(duì)遴選人員進(jìn)行試用的,待試用期滿考核合格后,再按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)(轉(zhuǎn)任)手續(xù)。

調(diào)動(dòng)后的職務(wù)按本公告遴選職位規(guī)定的擬任職務(wù)予以確認(rèn)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開遴選公務(wù)員(參公人員)嚴(yán)格按照中央和省、市關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)公開遴選工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督,對(duì)遴選工作中弄虛作假,不認(rèn)真審核把關(guān)的,按照干部管理權(quán)限對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理;對(duì)參加遴選的違紀(jì)違規(guī)人員,取消其遴選資格,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

咨詢電話:0817-2230926(市委組織部干部一科)

0817-2810437(市人社局公管辦)

                  
附件:1.南充市2017年市級(jí)行政機(jī)關(guān)、參公單位公開遴選工作人員職位情況表

      2.報(bào)名信息表

      3.各遴選單位聯(lián)系電話 

中共南充市委組織部 
 南充市人力資源和社會(huì)保障局
2017年11月17日

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