因工作需要，受廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所的委托，面向社會公開招聘2名派遣制員工，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)聘用的辦法進行。

二、招聘崗位及名額

崗位具體要求及崗位招聘名額見附件1。

三、招聘對象和條件

（一）招聘對象

符合職位條件要求的社會在職、非在職“全日制”高校畢業(yè)生和人員。

（二）報名條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)，有良好的政治素質和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，遵紀守法，品行良好；

2.崗位具體要求的學歷、專業(yè)及相關條件（見附件1）；

3.形象氣質佳，具有較強的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

4.具有正常履行職責的身體條件。

有下列情形之一的，不得報名競聘：

1.受過刑事處罰或開除處分的；

2.有違紀違法行為正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；

3.尚未解除黨紀、政紀處分的；

4.與原用工單位存在勞動糾紛的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形。

四、報名及資格審查

（一）報名時間：即日至2024年1月26日（工作日，8：30-12：00，14：30-18：00）。

（二）聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：萬先生

聯(lián)系電話：0826-8851011。

（三）報名方式：

1.網(wǎng)上報名，應聘人員填寫《廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所聘用制工作人員報名資格審查表》（附件2），并將畢業(yè)證書、學位證書、學信網(wǎng)打印的學籍證明、第二代居民身份證（或戶口本）和相關證書電子版，本人近期2寸正面彩色免冠照片發(fā)送至電子郵箱 2515053195@qq.com ，文件以“附件2：應聘崗位+姓名.zip”格式命名，壓縮包內(nèi)報名表及相關證件接收均為PDF掃描件。

2.現(xiàn)場報名地點： 四川省廣安市廣安區(qū)官盛新區(qū)通江三路360號201 。報名時需提交的證件和資料：《廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所聘用制工作人員報名資格審查表》及畢業(yè)證書、學位證書、學信網(wǎng)打印的學籍證明、第二代居民身份證（或戶口本）和相關證書電子版，本人近期2寸正面彩色免冠照片相關證書等。

請仔細閱讀需提交的證件及資料，不符合要求的將不收取報名資料。

（四）資格審查：由廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所按招聘條件對報名人員進行資格審查。符合條件的，將以電話或短信方式通知報名者本人。

資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報名競聘條件的，立即取消競聘資格。

五、考試

面試與筆試各占50%。

考試時間和地點另行通知。

六、體檢及政審

體檢：根據(jù)面試成績從高到低等額人員進入體檢。體檢的項目和標準，參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。因體檢不合格或考生放棄等原因導致的缺額，可按面試成績由高到低依次等額遞補一次。

政審：體檢合格人員公示3個工作日，公示無異議并經(jīng)審核確認后，對擬聘用人員進行政審。對反映的有關問題經(jīng)查證屬實的，不予聘用；一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后決定是否聘用。

七、聘用管理

（一）經(jīng)考察合格無異議者，審核確認為擬聘用人員。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；

（二）經(jīng)政審合格后，按程序辦理手續(xù)。因自愿放棄等原因出現(xiàn)的缺額可根據(jù)該崗位類別參加面試人員考試總成績從高到低依次等額遞補一次。已與其他用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議或聘用（勞動）合同，在辦理聘用手續(xù)時，不能提供解約或解聘證明書的，不予聘用；事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的，解除聘用合同。如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。

（三）擬聘用人員應在規(guī)定的時限內(nèi)（具體時間以電話通知為準）到用工單位報到，用工單位委托廣安安輯人力資源派遣有限公司按有關規(guī)定簽訂勞務派遣合同（含試用期）；未在規(guī)定的時限內(nèi)報到者，取消勞務派遣資格。

（三）勞務派遣期滿時，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可續(xù)簽勞務派遣合同。勞務派遣期間有違紀違規(guī)違法行為或試用期間不合格的，取消勞務派遣資格。

八、工資待遇

月基本工資7000元（其中包括月基本工資、績效、工會福利、按相關規(guī)定購買的單位及個人部分的“五險一金”等）。

聘用期限暫定為一年，試用期1個月。試用期滿經(jīng)考核合格后，以勞務派遣方式簽訂勞動合同。聘用期滿，經(jīng)年度考核合格后，根據(jù)工作需要，可續(xù)簽勞務派遣合同。

九、其他事項

（一）本次招聘嚴格按照有關規(guī)定進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

（二）聘用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。處理不好的，取消勞務派遣資格。

（三）本公告由廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所負責解釋。

 

 

附件：1. 廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所公開招聘勞務派遣人員職位表（點擊下載）

         2. 廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所聘用制工作人員報名資格審查表（點擊下載）

 

廣安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)環(huán)衛(wèi)園林管理所

2024年1月17日