巴中市通江縣市場化選聘縣屬國有企業(yè)經(jīng)理層公告

2024-10-29來源：本站采編

為進一步優(yōu)化縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導班子結(jié)構(gòu)，積極穩(wěn)妥推進國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人隊伍建設(shè)，廣開視野選拔優(yōu)秀專業(yè)的高級管理人才，經(jīng)報請通江縣國資委批準，面向社會市場化選聘一批縣屬國有企業(yè)高級管理人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公司簡介

（一）四川新通能能源開發(fā)有限公司成立于2022年5月26日，注冊資本3000萬元，現(xiàn)屬通江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司旗下子公司，由通江瑞元工業(yè)發(fā)展投資有限公司出資設(shè)立。公司目前主要業(yè)務(wù)是對通江縣地方留存氣量進行就地轉(zhuǎn)化和利用，建設(shè)我縣新型能源體系，提高能源資源利用效率。

（二）通江縣力迅商混建材有限公司（原通江縣力迅城投機械化養(yǎng)護工程有限公司）成立于2023年8月15日，注冊資金2000萬元，現(xiàn)屬通江縣力迅建設(shè)投資集團有限公司旗下子公司。公司主要從事商品混凝土、瀝青混凝土、水穩(wěn)料生產(chǎn)與銷售，公路管理養(yǎng)護等業(yè)務(wù)。公司位于四川省巴中市通江縣壁州街道城東村四社188號小江口汽車城四平臺G1-01號。

（三）通江縣華智酒店管理有限公司于2022年8月成立，注冊資本金8000萬元，現(xiàn)屬通江縣紅峰發(fā)展投資集團有限公司旗下子公司，主要從事餐飲、酒店管理項目。公司定位為專注于服務(wù)和管理，以經(jīng)濟發(fā)展為引領(lǐng)，以客戶為中心，以科技為支撐的成長性服務(wù)業(yè)法人治理企業(yè)。

二、選聘職位

（一）四川新通能能源開發(fā)有限公司總經(jīng)理1名，主要負責公司全面工作。

（二）通江縣力迅商混建材有限公司副總經(jīng)理1名，主要負責商品混凝土生產(chǎn)與銷售等工作。

（三）通江縣華智酒店管理有限公司副總經(jīng)理1名，主要負責公司各項目運營工作。

三、資格條件

（一）基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規(guī)守法，品行端正，誠信廉潔，作風嚴謹，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，敢于擔當，有強烈的事業(yè)心和責任感。

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和能力，工作業(yè)績突出，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，管理能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力較強。

3.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

4.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。

（二）任職資格及崗位條件：詳見附件1《通江縣市場化選聘縣屬國有企業(yè)經(jīng)理層職位表》。

（三）凡有下列情形之一的，不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.受到黨紀政務(wù)處分，仍在影響期內(nèi)的；

5.涉嫌違紀違法正在接受調(diào)查的；

6.有違《中華人民共和國公司法》《企業(yè)國有資產(chǎn)法》情形的；

7.其他不宜報名的。

四、選聘程序

（一）報名

1.報名時間：2024年11月1日-11月14日18：00

2.報名方式：有意應(yīng)聘者請于報名截止時間前登錄通江嘉祐人力資源有限公司官網(wǎng)（www.jiayouzp.cn）“考試中心”欄目（首頁→進入→立即報名→在線報考→提交）按系統(tǒng)提示進行注冊，準確填寫《報名表》，并上傳相關(guān)附件�；�?qū)ⅰ秷竺怼贰€人承諾書及公告要求提供的其他所需材料發(fā)送至郵箱1096366149@qq.com，附件及郵件主題格式名稱統(tǒng)一設(shè)定為“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名+聯(lián)系方式”。本次3個職位同時報名，每人限報一個職位。對因個人操作不當，未能在報名截止時間前成功報名的，將取消其應(yīng)聘資格且不承擔任何責任。

3.報名資料：

（1）《報名表》（附件2）、《個人承諾書》（附件3）�！秱€人承諾書》需打印并簽字，在報名系統(tǒng)內(nèi)指定位置上傳掃描件，格式為JPEG、JPG、PNG、PDF均可，大小在200KB-3M以內(nèi)，要求圖像清晰。

（2）本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、學歷證書電子注冊備案表、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明（任職文件、勞動合同等）、近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎證書等相關(guān)材料。

（3）近期2寸電子版證件照，照片為應(yīng)聘人員近期的免冠證件照片，格式為JPEG、JPG、PNG均可，大小在5-50KB以內(nèi)，要求圖像清晰。

（二）資格審查

按照選聘條件、資格和職位要求等，對報名人員提供的相關(guān)身份信息、學歷學位、任職證明等材料進行資格審查。資格初審內(nèi)容為應(yīng)聘者報名上傳資料。資格復審為應(yīng)聘者提供報名資料原件進行審核。資格審查貫穿選聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消報考或聘任資格。

（三）綜合測試

1、筆試。根據(jù)行業(yè)和專業(yè)情況確定筆試開考比例，四川新通能能源開發(fā)有限公司為2:1；通江縣力迅商混建材有限公司為3:1；通江縣華智酒店管理有限公司為3:1。采取閉卷方式進行測試，卷面滿分為100分，時間120分鐘，內(nèi)容涵蓋報考崗位應(yīng)具備的相關(guān)知識，其中：四川新通能能源開發(fā)有限公司按60%計入總成績；通江縣力迅商混建材有限公司按50%計入總成績；通江縣華智酒店管理有限公司按50%計入總成績。

筆試時間及地點:以通江嘉祐人力資源有限公司電話和短信提示為準。

2、面試。根據(jù)筆試得分從高到低的順序，四川新通能能源開發(fā)有限公司和通江縣力迅商混建材有限公司按照2:1的比例確定參加面試人選；通江縣華智酒店管理有限公司按照3:1的比例確定參加面試人選；最后一名筆試成績相同者，一并進入面試。面試滿分為100分，其中：四川新通能能源開發(fā)有限公司按40%計入總成績；通江縣力迅商混建材有限公司按50%計入總成績；通江縣華智酒店管理有限公司按50%計入總成績。面試內(nèi)容涵蓋專業(yè)知識、語言和邏輯思維能力、溝通能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、親和力、舉止儀表、責任感和進取心等。

面試時間及地點:以通江嘉祐人力資源有限公司電話和短信提示為準。

（四）確定體檢對象

根據(jù)綜合測試成績公示情況，從高分到低分按照選聘計劃1:1的比例確定體檢對象，體檢醫(yī)院為二甲以上綜合性醫(yī)院，其標準參照公務(wù)員體檢標準執(zhí)行，體檢費用自理。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的崗位空額，按照考試總成績從高分到低分依次等額確定遞補體檢對象(只遞補一次)。

（五）組織考察（背調(diào)）

用人單位對考察對象的德能勤績廉等情況進行全面考察了解（含背景調(diào)查），并查閱個人檔案、發(fā)布考察公告等�？疾旆绞礁鶕�(jù)職位需要和人選實際合理確定。經(jīng)用人單位審議研究后，認為某職位確無合適人選的，該職位可取消考察。

（六)聘前公示。經(jīng)考察擬聘用人員確定后，在公開網(wǎng)站公示5個工作日，對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合招聘資格條件的，取消該招聘人員的招聘資格。

（七）辦理聘任。經(jīng)資格審查、綜合測試、體檢、考察（背調(diào)）并公示合格者，依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)，聘期3年。聘任人員試用6個月，試用期包含在聘期內(nèi)。試用期滿，考評合格的正式聘任，不合格的不再聘任。

五、崗位管理與薪酬待遇

（一）聘任人員屬市場化身份，實行任期制和契約化管理，董事會按照年度經(jīng)營業(yè)績目標及任期經(jīng)營業(yè)績目標進行考核，考核結(jié)果作為薪酬發(fā)放、崗位續(xù)聘及退出的重要依據(jù)。聘任人員為機關(guān)事業(yè)單位在編人員的，聘任后不再保留原有身份�？h內(nèi)國有企業(yè)人員參與選聘的，個人須先行作出書面承諾，選聘成功后放棄原有身份、解除（或終止）聘任關(guān)系后不得要求恢復原有身份，并遵守職業(yè)經(jīng)理人管理的相關(guān)規(guī)定。

（二）聘任人員實行年薪制，由基本年薪、績效薪酬構(gòu)成。薪酬總水平與同行業(yè)、同規(guī)模、同職位、同業(yè)績的市場人員薪酬價位對標。

（三）聘用期滿、工作成效突出且符合相應(yīng)崗位任職資格條件，根據(jù)工作需要可繼續(xù)聘任或在縣屬國有企業(yè)內(nèi)交流、提拔使用。

六、有關(guān)問題的說明

（一）關(guān)于遞補的說明。選聘過程中，各環(huán)節(jié)因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘任等原因出現(xiàn)缺額的，由用人單位根據(jù)實際情況確定遞補事宜。

（二）關(guān)于公告的發(fā)布。本次選聘公告發(fā)布包括但不限于以下官方網(wǎng)站：四川人事考試網(wǎng)（http://www.scpta.gov.cn/）、四川（巴中）公共招聘網(wǎng)（bz.sc9l.org.cn）、通江嘉祐人力資源有限公司（www.jiayouzp.cn）。

（三）關(guān)于選聘的實施。本次選聘由用人單位委托通江嘉祐人力資源有限公司組織實施，選聘相關(guān)事項主要通過短信、電話等形式通知，請廣大應(yīng)聘者保持手機通訊暢通，適時關(guān)注“通江嘉祐人力資源有限公司網(wǎng)站”新聞公告（公告公示）欄，及時掌握招聘動態(tài)。

（四）關(guān)于其它的事項。通江縣國資委負責本次選聘工作的領(lǐng)導和指導，接受有關(guān)部門和廣大群眾的監(jiān)督。應(yīng)聘者參加招聘所產(chǎn)生的食宿、車船、體檢等費用一律自理，并做好自我健康及安全管理，保證安全應(yīng)聘。

七、本公告未盡事宜由用人單位負責解釋。

（一）四川新通能能源開發(fā)有限公司

張先生18095003280

（二）通江縣力迅商混建材有限公司

郭女士19196551220

（三）通江縣華智酒店管理有限公司

陳女士 19198967565

八、聯(lián)系方式

（一）咨詢電話：通江嘉祐人力資源有限公司

楊女士（0827）8639358　15198293005

（二）監(jiān)督電話:（0827）8658588