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2024年涼山州金陽(yáng)縣面向服務(wù)期滿“三支一扶”服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告

2024-09-11來(lái)源:本站采編



經(jīng)縣委、縣政府同意,決定面向在我縣服務(wù)期滿的“三支一扶”人員考核招聘事業(yè)單位工作人員7名,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下(本公告在金陽(yáng)縣人民政府門戶網(wǎng)站[http://www.jinyang.gov.cn]上發(fā)布):

一、招聘名額

本次共公開考核招聘7名事業(yè)單位工作人員,詳細(xì)情況見附件1《金陽(yáng)縣2024年面向服務(wù)期滿“三支一扶”基層項(xiàng)目人員定向考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

二、招聘條件及范圍

(一)熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,能吃苦耐勞,有為邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)奉獻(xiàn)的決心;

(二)身體健康,能正常履行崗位職責(zé);

(三)2020年通過(guò)四川省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃招募到金陽(yáng)縣服務(wù)滿2個(gè)服務(wù)期,且服務(wù)期內(nèi)年度考核均為合格及以上的“三支一扶”人員。

三、報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間:2024年9月20日(上午8:30-12:00) 

報(bào)名地點(diǎn):金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局事管股(地址:金陽(yáng)縣天地壩鎮(zhèn)西街42號(hào),原鄉(xiāng)村振興局三樓)。

報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)考崗位:詳細(xì)情況見附件1《一覽表》。

報(bào)名所需證件材料:

(一)如實(shí)填寫《金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員資格審查報(bào)名表》(附件2);

(二)《身份證》、《畢業(yè)證》(含學(xué)歷電子注冊(cè)備案表)原件及復(fù)印件1份,審原件收復(fù)印件;

(三)服務(wù)證明材料(如三支一扶”計(jì)劃協(xié)議書、分配文件等)原件審原件收復(fù)印件1份;

(四)服務(wù)單位服務(wù)年限證明、年度考核材料、工作期間現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料各1份;

(五)近三個(gè)月內(nèi)正面免冠二寸藍(lán)底彩照兩張;

(六)其它與報(bào)考條件相關(guān)的材料。

資格審查貫穿整個(gè)考核招聘和聘用全過(guò)程,報(bào)考人員如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),一律取消報(bào)考、聘用資格。

四、考核招聘方式

本次考核招聘采取由考核招聘小組與報(bào)考人員集中面談并到服務(wù)單位測(cè)評(píng)、走訪談話、審核干部人事檔案等形式進(jìn)行?己撕细袢藛T確定為擬聘用人員;擬聘用人員的聘用崗位,根據(jù)金陽(yáng)縣崗位空缺情況及招聘單位的崗位需求由考核領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定具體招聘崗位(單位)。

考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、專業(yè)水平、工作能力和綜合素質(zhì)、健康狀況、廉潔自律等方面,同時(shí)對(duì)擬聘用人員的資格條件進(jìn)行審查核實(shí)。

五、體檢

考核合格人員等額進(jìn)入體檢,由考核招聘小組統(tǒng)一組織,費(fèi)用自理。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)(簡(jiǎn)稱尿毒檢)。按照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))的要求,在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)次日進(jìn)行復(fù)檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,可以提出復(fù)檢。考生在上述項(xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)在完成復(fù)檢后離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),其中尿毒檢為陽(yáng)性的確定為體檢不合格。

六、公示

經(jīng)考核、體檢合格的擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)、聘用單位等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消擬聘用資格。

七、聘用及待遇

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議,由縣人力資源和社會(huì)保障局辦理招聘手續(xù),聘用后按國(guó)家現(xiàn)行事業(yè)單位工資政策執(zhí)行工資待遇。招聘人員辦理聘用時(shí),須簽訂《聘用合同》,在初聘單位最低服務(wù)年限為5年(無(wú)試用期),并在聘用合同中明確違反最低服務(wù)年限等須承擔(dān)的違約責(zé)任。

八、紀(jì)律監(jiān)督與回避

招聘工作須嚴(yán)格工作紀(jì)律,按照國(guó)家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定,對(duì)違紀(jì)報(bào)考者,視情節(jié)取消考核、體檢和聘用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員,視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。主管部門(招聘單位)中參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員,與報(bào)考人員有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系,或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。

為確保本次考核招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)考核招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

本公告由金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

本公告在金陽(yáng)縣人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布。

咨詢電話:0834-8733109(縣人力資源和社會(huì)保障局)。

監(jiān)督電話:0834-8738697(縣紀(jì)委監(jiān)察局信訪室)。

附件1:《金陽(yáng)縣2024年面向服務(wù)期滿“三支一扶”基層項(xiàng)目人員定向考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(點(diǎn)擊下載)

附件2:《金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員資格審查報(bào)名表》(點(diǎn)擊下載)

       金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

 2024年9月10日 

來(lái)源:http://www.jinyang.gov.cn/zfxxgk_31494/zfxxgknr/tzgg_31367/202409/t20240910_2725387.html

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