2024-09-10來源:本站采編
南充市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限責(zé)任公司(以下簡稱“市國投公司”)為市屬二級(jí)監(jiān)管國有企業(yè),由南充發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司代市國資委履行出資人職責(zé),主營業(yè)務(wù)為依法對(duì)國有資產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營管理,項(xiàng)目投資及咨詢服務(wù),為基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目進(jìn)行融資、擔(dān)保,資本營運(yùn),為各類出資人從事并購與資產(chǎn)重組提供配套服務(wù)等。
按照《中共南充市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)委員會(huì)關(guān)于南充發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司2024年度員工招聘計(jì)劃備案的批復(fù)》,年度計(jì)劃招聘總?cè)藬?shù)2人,本次招聘2人。公告如下:
一、招聘崗位及名額
此次校園招聘2人,其中,公司本部招聘1人,市國投公司招聘1人。具體崗位和人數(shù)見下表:
序號(hào) |
招聘單位 |
崗 位 |
人數(shù) |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷 |
1 |
南充發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司 |
綜合
管理崗 |
1 |
本科:哲學(xué)、政治、新聞、語言、漢語言文學(xué)、行政管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
研究生:專業(yè)與本科專業(yè)相近。 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)士及以上相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生。985、211優(yōu)先。 |
2 |
南充市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限責(zé)任公司 |
文秘崗 |
1 |
本科:秘書學(xué)、中文、漢語言文學(xué)、新聞等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
研究生:專業(yè)與本科專業(yè)相近。 |
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)士及以上相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生。 |
二、校園招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生(含2022年、2023年離校未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生),須具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,且畢業(yè)時(shí)間為2022年6月1日至2024年8月31日(以畢業(yè)證書落款日期為準(zhǔn)),最終錄用時(shí)須取得畢業(yè)證和學(xué)位證原件。
(二)招聘要求
1.資格條件:
(1)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(2)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,在校期間無不良行為記錄;
(3)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(4)熟悉計(jì)算機(jī)操作,能較為熟練的使用辦公軟件;
(5)同等條件下,取得專業(yè)資質(zhì)或職業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
(6)報(bào)考者未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系;
(7)一經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同,須在市發(fā)展公司、市國投公司連續(xù)工作3年(含3年)以上方可離職。
2.凡有下列情形之一者,不得報(bào)名:
(1)曾受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
(5)未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;
(6)現(xiàn)役軍人;
(7)被列入失信懲戒的人員;
(8)在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的;
(9)法律、法規(guī)規(guī)定其它不宜錄用的人員。
資格審查工作貫穿考錄全過程。在任何環(huán)節(jié)、任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假情形的,取消考試、錄用資格,所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
三、招聘流程
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年9月10日9:00—2024年9月14日18:00
2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,每人限報(bào)1個(gè)崗位。簡歷投遞入口如下:
(1)電腦端:點(diǎn)擊以下鏈接可填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表。
https://liepinchengdu.wjx.cn/vm/OHQ4LyZ.aspx#
(2)手機(jī)端:通過微信掃描識(shí)別以下二維碼,可填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表。
3.報(bào)名資料:
請(qǐng)報(bào)考者將以下資料以PDF格式在簡歷投遞時(shí)進(jìn)行上傳:2寸藍(lán)底證件照、身份證原件正反面、學(xué)位證書原件、學(xué)歷證書原件、資格證書原件(暫未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生,出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系、學(xué)歷層次、學(xué)位和專業(yè)等情況證明)。
(二)資格審查與簡歷篩選
根據(jù)任職資格要求、崗位具體條件等進(jìn)行簡歷篩選,擇優(yōu)確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員名單,并以電話或郵件方式通知應(yīng)聘人員;對(duì)未通過資格審查者,不再另行通知。
(三)考試
考試分為筆試、面試。
1.筆試
(1)筆試范圍:公共科目筆試《綜合知識(shí)》的考試范圍詳見省人社廳2014年9月28日修訂發(fā)布的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識(shí)〉筆試復(fù)習(xí)大綱》(請(qǐng)登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載)!秿徫粚I(yè)知識(shí)》重點(diǎn)考察不同的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)技能。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見后續(xù)通知。
(3)筆試開考比例不低于1:3,即招錄崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)比不低于1:3。若未達(dá)到開考比例則取消該崗位招聘。
2.資格復(fù)審
(1)根據(jù)考生的筆試成績,確定面試人員,進(jìn)行資格復(fù)審。按照招錄崗位數(shù)與進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)1:5的比例,從高分到低分(保留兩位小數(shù)),依次確定進(jìn)入資格復(fù)審名單。筆試成績并列的,可一并進(jìn)入資格復(fù)審。
(2)資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)及需攜帶的資料見資格復(fù)審公告要求,在市發(fā)展公司官網(wǎng)(http://www.scncfz.com)另行通知。
(3)資格復(fù)審不合格或考生自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,在報(bào)考同一崗位的考生中,按筆試成績由高分到低分的順序依次確定遞補(bǔ)人員。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為考生自動(dòng)放棄面試資格。
3.面試
(1)面試時(shí)間和地點(diǎn):在市發(fā)展公司官網(wǎng)另行通知。
(2)根據(jù)筆試成績排序,按一定比例組織面試,具體時(shí)間及安排另行通知。
筆試成績與面試成績按5:5權(quán)重合成考試總成績,總成績?cè)谑邪l(fā)展公司官網(wǎng)公布。
考試成績按總成績的分值排序,從高分到低分且總成績需大于等于70分確定為擬錄人選,若該分值未達(dá)到70分,則取消該崗位招聘。若分值相同,由面試高分者優(yōu)先。
公司黨委可根據(jù)個(gè)人得分及綜合情況對(duì)擬錄人選應(yīng)聘崗位進(jìn)行調(diào)整。
(四)背景調(diào)查和考察
對(duì)擬錄用人選開展背景調(diào)查和考察。對(duì)背景調(diào)查中不符合報(bào)考崗位要求的人選,不確定為擬錄用人員,再根據(jù)總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)背景調(diào)查合格后進(jìn)入體檢。
(五)體檢
由市發(fā)展公司統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由市發(fā)展公司指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。
放棄體檢或體檢不合格的考生,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中,根據(jù)總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示
在市發(fā)展公司官網(wǎng)對(duì)擬錄用人選基本情況進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。
(七)錄用
向經(jīng)研究決定錄用人員發(fā)出書面錄用通知書。錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,如未能按時(shí)報(bào)到辦理相關(guān)手續(xù)者取消其錄用資格。
(八)試用及轉(zhuǎn)正
新錄用的員工與市發(fā)展公司、市國投公司簽訂勞動(dòng)合同,報(bào)到后試用期為3個(gè)月。應(yīng)屆畢業(yè)生在取得畢業(yè)證,查驗(yàn)通過后方能辦理錄用手續(xù)。試用期結(jié)束考核合格后,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者一經(jīng)提交報(bào)名,視為已知悉并認(rèn)同本公告全部內(nèi)容。
(二)資格審核工作貫穿招聘全程,招聘期間及聘用后如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在偽造學(xué)歷或其他騙取考試、聘用資格行為的,市發(fā)展公司、市國投公司有權(quán)終止或取消其考試、聘用資格,且該應(yīng)聘者今后不得參加市發(fā)展公司、市國投公司及各級(jí)子公司組織的任何招聘。
(三)應(yīng)聘者在筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié),如因個(gè)人原因未按時(shí)參加,則視為自動(dòng)放棄聘用機(jī)會(huì)。
(四)招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等相關(guān)事項(xiàng),將在市發(fā)展公司官網(wǎng)公告,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。因考生不按要求查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加考試的,責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員需確保聯(lián)系方式正確暢通,因聯(lián)系方式(包括電話號(hào)碼、電子郵箱等)不正確或不暢通造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
(五)本次招聘不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡有假借考試命題組、考試教材編委會(huì)、相關(guān)部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關(guān),請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,莫被誤導(dǎo)干擾,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。請(qǐng)社會(huì)各界加強(qiáng)監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)以上情況,請(qǐng)向市發(fā)展公司監(jiān)督部門舉報(bào),依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。市發(fā)展公司將積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,共同維護(hù)良好的考試秩序,營造公平公正、安全有序的考試環(huán)境。
(六)本公告由市發(fā)展公司負(fù)責(zé)解釋,根據(jù)實(shí)際情況有權(quán)調(diào)整、取消或終止招聘計(jì)劃,并享有本公告最終解釋權(quán)。
(七)市發(fā)展公司紀(jì)委將對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0817-2589603
(八)本公告由市發(fā)展公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0817-2582923
南充發(fā)展投資(控股)有限責(zé)任公司
2024年9月10日
來源:https://www.nanchong.gov.cn/gzw/xwdt/tzgg/202409/t20240910_2014765.html
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