為進(jìn)一步優(yōu)化國(guó)資人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)相關(guān)文件精神，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開考核招聘4名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

詳見《成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局公開招聘人員崗位表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

2．身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3．符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件1）；

4．符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1．因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的；

2．屬于失信人員或受處分尚未解除的；

3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4．在各級(jí)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為的；

5．法律、法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形。

三、招聘流程

（一）發(fā)布公告

招聘公告通過成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2023年7月5日（星期三）17:00截止，以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。

2.報(bào)名方式:凡符合應(yīng)聘條件的人員，請(qǐng)將填寫好的《成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局工作人員招聘報(bào)名表》（附件2）、本人有效居民身份證（正反兩面）、畢業(yè)證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外（境外）的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、職稱或同等級(jí)別執(zhí)業(yè)資格證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書、工作經(jīng)歷證明材料以及個(gè)人報(bào)考承諾書（附件3）等材料電子版或掃描件在同一個(gè)文件夾內(nèi)壓縮，并在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至指定報(bào)名郵箱qyqgzj81712205@163.com，郵件及壓縮文件以“姓名+聯(lián)系電話+應(yīng)聘崗位”命名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知。因無法與報(bào)名者取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)名者本人承擔(dān)。

（三）資格審查

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料經(jīng)初審后，將于招聘結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)以郵件的形式告知應(yīng)聘人員初審結(jié)果，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意及時(shí)查看郵件。資格初審未通過的人員不再另行通知。

原則上按同一崗位資格報(bào)考合格人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1的名額確定該崗位進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員，未達(dá)到該比例的，在面試開考前調(diào)減或取消該崗位本次招聘計(jì)劃。

資格審查工作將貫穿考核招聘工作全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)考生不符合資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況，一律取消考核資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（四）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將以郵件或電話方式另行通知。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審和面試的，視為自動(dòng)放棄。

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試當(dāng)天須攜帶身份證原件進(jìn)行核驗(yàn)，同時(shí)提供報(bào)名相關(guān)紙質(zhì)材料原件和復(fù)印件用于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。凡有關(guān)材料信息不實(shí)的，招聘單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

面試成績(jī)按百分制計(jì)算，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，無法調(diào)減的（1:1）情形，劃定合格分?jǐn)?shù)線為80分，面試成績(jī)不合格者，不予聘用。

按照面試成績(jī)由高到低的順序，每個(gè)崗位以1:1的比例確定參加體檢和考察人選。

（五）體檢和考察

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選，由我局組織三甲及以上醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。對(duì)在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

體檢合格的，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。內(nèi)容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等。不符合要求或涉嫌弄虛作假或法律規(guī)定不得聘用的其它情況，不予聘用。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢、考察不合格等原因造成崗位人選空缺的，將視情況研究決定是否遞補(bǔ)人選，或取消本次相關(guān)崗位招聘。

（六）研究確定擬聘人選

根據(jù)報(bào)名應(yīng)聘人員的考核成績(jī)、體檢和考察情況等，研究確定擬聘人選。

（七）公示

在成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局門戶網(wǎng)站，對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

（八）備案及聘用

公示期滿并經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究同意聘用的，報(bào)區(qū)委編辦、區(qū)人社相關(guān)部門備案后，由我局與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消相關(guān)崗位招聘。

四、聘用待遇

按照區(qū)委編辦、區(qū)人社局和區(qū)國(guó)資局有關(guān)規(guī)定，享受編外人員工資福利待遇。

五、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)名人員應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效提供有關(guān)資料，如有虛假或偽造，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（二）未盡事宜，依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

（三）本次招聘由成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢時(shí)間：工作日9:00-11:50，13:30-17:00

咨詢電話：028-81712205

聯(lián)系人：吳老師、郭老師

地址：成都市青羊區(qū)西華門街19號(hào)1號(hào)樓430室

 

附件1：成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局公開招聘人員崗位表(1)（點(diǎn)擊下載）

附件2：成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局工作人員招聘報(bào)名表(1)（點(diǎn)擊下載）

附件3 個(gè)人報(bào)考承諾書(1)（點(diǎn)擊下載）

 

 成都市青羊區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理局

2023年6月28日 

來源：http://www.cdqingyang.gov.cn/gyzcjd/tzgg/2023-06/28/content_9a24c04ef49c47b4a47c671c2958e5c9.shtml