根據(jù)《幼兒園教職工配備標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（教師〔2013〕1號(hào)）、《成都市幼兒園管理辦法》（成都市人民政府183號(hào)令）、《成都高新區(qū)公辦幼兒園編外聘用人員招聘指導(dǎo)意見(jiàn)（征求意見(jiàn)稿）》、《成都高新區(qū)教育文化體育局關(guān)于印發(fā)<成都高新區(qū)公辦幼兒園編外聘用人員招聘指導(dǎo)意見(jiàn)（試行）>的通知》（成高教文體發(fā)〔2022〕2號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，擬于2023年春季學(xué)期面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員8人。具體方案如下。

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。

二、招聘崗位情況

本次招聘職位信息、招聘人數(shù)、報(bào)考條件等詳見(jiàn)《崗位情況表》，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必認(rèn)真閱讀公告及《崗位情況表》，完全符合應(yīng)聘資格條件方可報(bào)名。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名方式

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行（發(fā)送至指定郵箱）。

（二）報(bào)名時(shí)間

2023年2月8日9:00至2023年2月14日17:00。

（三）報(bào)名所需材料

請(qǐng)下載并填寫(xiě)附件《成都高新區(qū)公辦幼兒園編外聘用人員報(bào)名表》，提供本人居民身份證、學(xué)歷證、一周內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（電子版）、征信報(bào)告、無(wú)犯罪記錄證明（天府通辦）并在http://t1.ink/f/uvyf0k中填寫(xiě)相關(guān)信息。

其他資料：招聘職位要求的其他證明材料。

（四）報(bào)名程序

1．選擇職位

應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀公告及《崗位情況表》等信息，了解招聘相關(guān)事宜。根據(jù)自身情況和職位要求的資格條件，選擇相應(yīng)崗位，在附件下載并填寫(xiě)報(bào)名表，將身份證、畢業(yè)證、一周內(nèi)學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、無(wú)犯罪記錄證明（天府通辦）及其他相關(guān)證明材料的掃描成PDF發(fā)送至1755986911@qq.com郵箱，郵件以“報(bào)考崗位+姓名+聯(lián)系電話”命名并在http://t1.ink/f/uvyf0k中填寫(xiě)相關(guān)信息。

2．報(bào)名要求

（1）應(yīng)聘者須按照公告公布的崗位資格條件報(bào)名，否則將無(wú)法通過(guò)資格審查。請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必認(rèn)真閱讀公告及《崗位情況表》，完全符合應(yīng)聘資格條件方可報(bào)名。

（2）報(bào)名時(shí)應(yīng)聘者提供的信息和材料須真實(shí)完整。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合資格條件或弄虛作假情形，均可取消其報(bào)考或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（3）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在招聘期間保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘街道。若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（4）有下列情況之一者，不得報(bào)考：曾受過(guò)各類刑事處罰；曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分；應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間受過(guò)紀(jì)律處分；有違反師德相關(guān)情況記錄;按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；法律、法規(guī)、相關(guān)政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、考試

（一）考試分為筆試和面試，筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)、面試時(shí)間和地點(diǎn)以具體通知為準(zhǔn)。

（二）筆試：根據(jù)資格審核情況，按照同一招聘崗位的招聘人數(shù)與進(jìn)入筆試人數(shù)1:10的比例進(jìn)入筆試，達(dá)不到上述比例的崗位，以實(shí)際符合招聘資格條件人數(shù)為準(zhǔn)。報(bào)名結(jié)束后，將以短信形式通知進(jìn)入筆試人員，未進(jìn)入下一階段不再另行通知。

（三）面試。按應(yīng)聘者筆試總成績(jī)從高到低依次排序，按錄用名額與面試名額1:5的比例通知進(jìn)入面試人員。最后一名筆試總成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。如果進(jìn)入面試的人員達(dá)不到1:5比例，符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試名單。

（四）總成績(jī)�？荚嚳偝煽�(jī)=筆試成績(jī)30%+面試成績(jī)70%（成績(jī)保留兩位小數(shù)）。本著優(yōu)中選優(yōu)原則，此次招聘設(shè)定總成績(jī)綜合評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)線為60分，總成績(jī)60分以下者，不予錄用。

五、體檢與考察

（一）根據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績(jī)從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員（如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序）。

（二）因未按要求參加體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)的空額，按照進(jìn)入面試人員總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢、考察具體時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

六、聘用

（一）應(yīng)聘者體檢考察合格后，與幼兒園簽訂勞動(dòng)合同。

（二）擬聘用人員實(shí)行試用期，試用期6個(gè)月。試用期內(nèi)考核不合格者，將解除勞動(dòng)合同。

（三）擬聘用人員在試用期內(nèi)離職或未通過(guò)試用期考核，可在總成績(jī)最低合格線上，從高到低依次等額遞補(bǔ)，原則上只遞補(bǔ)1次。

七、咨詢和監(jiān)督

本公告未盡事項(xiàng)，由成都高新區(qū)芳草街街道辦事處解釋。

咨詢電話：17311085109

監(jiān)督電話：028-85140133

咨詢時(shí)間：網(wǎng)上報(bào)名期間及法定工作日9:00-12:00；13:00-17:00。

本公告未經(jīng)許可，嚴(yán)禁非法轉(zhuǎn)載，若有侵權(quán)，追究其責(zé)。 

崗位情況表

成都高新區(qū)公辦幼兒園編外聘用人員報(bào)名表

來(lái)源：http://www.cdht.gov.cn/cdht/c139819/2023-02/07/content_c96308aa180143779852cf7dfce18262.shtml