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　　根據(jù)《中國人民解放軍文職人員條例》及有關(guān)政策規(guī)定，火箭軍2022年將面向社會公開招考專業(yè)技能崗位文職人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　火箭軍所屬用人單位司機(jī)、保管員、炊事員、維修工等專業(yè)技能文職人員崗位。

　　二、招聘對象

　　符合招考崗位資格條件的社會人員(含已退役士兵)。

　　三、報(bào)考條件

　　1.政治條件。應(yīng)當(dāng)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員政治考核的標(biāo)準(zhǔn)條件。

　　2.資格條件。應(yīng)當(dāng)具有崗位要求的相應(yīng)職業(yè)技能資格。

　　3.學(xué)歷條件。應(yīng)當(dāng)具有崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷。

　　4.年齡條件。報(bào)考專業(yè)技能三級、四級崗位的，年齡不超過35周歲(年齡計(jì)算截止時間為2022年10月31日);報(bào)考專業(yè)技能五級、普通工崗位的，年齡不超過30周歲(年齡計(jì)算截止時間為2022年10月31日)。

　　5.身體條件。應(yīng)當(dāng)符合軍隊(duì)招錄聘用文職人員體格檢查的標(biāo)準(zhǔn)條件。

　　6.戶籍條件。招考對象的戶籍所在地原則上應(yīng)當(dāng)與用人單位屬于同一省(自治區(qū)、直轄市)。

　　7.其他條件。在符合以上基本條件的前提下，具體招考條件由用人單位根據(jù)崗位需要確定。

　　報(bào)考人員取得學(xué)歷和職業(yè)資格，截止時間為2022年10月31日。

　　四、招聘程序

　　1.公布招聘信息�；鸺�軍通過軍隊(duì)人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.81rc.mil.cn或者h(yuǎn)ttp://81rc.81.cn)發(fā)布公告。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時間為10月10日09:00至10月14日18:00。報(bào)考人員登錄軍隊(duì)人才網(wǎng)“軍隊(duì)面向社會公開招考專業(yè)技能崗位文職人員報(bào)名系統(tǒng)”，按要求如實(shí)填報(bào)個人信息，選擇用人單位和招聘崗位。選擇崗位時，需逐條確認(rèn)本人是否符合相應(yīng)條件。報(bào)考人員報(bào)名后，應(yīng)根據(jù)崗位要求的標(biāo)準(zhǔn)條件，提供相關(guān)證明材料掃描件上傳至指定電子郵箱。報(bào)考人員可以即時或者在報(bào)名截止時間前使用網(wǎng)上支付方式繳納報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員繳費(fèi)成功并打印出報(bào)名回執(zhí)方為有效報(bào)名。報(bào)名繳費(fèi)后不予變更報(bào)考信息和退費(fèi)。

　　3.考試考核。10月下旬，由用人單位組織考試考核，報(bào)考人員到指定網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證和居民身份證參加理論考試與技能考核。理論考試、技能考核時間地點(diǎn)以用人單位電話、短信、郵件等通知為準(zhǔn)，請保持相關(guān)聯(lián)絡(luò)方式暢通，報(bào)考人員也可電話咨詢報(bào)考單位。

　　理論考試、技能考核總成績按照百分制折算，其中理論考試成績(含政策加分)占40%，技能考核成績占60%。參照2022年全軍面向社會公開招考管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位文職人員加分優(yōu)待政策，對軍烈屬等人員實(shí)行加分優(yōu)待。其中，軍隊(duì)烈士、因公犧牲軍人的配偶子女，以及未婚軍隊(duì)烈士的兄弟姐妹，理論考試成績加10分;現(xiàn)役軍人、當(dāng)年(2022年)退役軍人、在職病故軍人和現(xiàn)役干部轉(zhuǎn)改文職人員的配偶子女，以及在軍隊(duì)工作年限滿5年以上的未納編原社會招聘文職人員、社會聘用人員和服役年限滿5年以上且被評為優(yōu)秀士兵(“四有”優(yōu)秀士兵)或者獲得嘉獎以上獎勵的退役優(yōu)秀大學(xué)生士兵，理論考試成績加5分。軍隊(duì)派遣執(zhí)行一線新冠肺炎疫情防控救治任務(wù)的未納編原社會招聘文職人員、非現(xiàn)役公勤人員、社會聘用人員和退役大學(xué)生士兵，在符合上述規(guī)定加分條件的基礎(chǔ)上，理論考試成績可以再加5分。其中，屬于軍隊(duì)烈士、因公犧牲軍人的配偶子女，以及未婚軍隊(duì)烈士的兄弟姐妹的，累計(jì)加分不超過15分;屬于現(xiàn)役軍人、當(dāng)年(2022年)退役軍人、在職病故軍人和現(xiàn)役干部轉(zhuǎn)改文職人員的配偶子女的，累計(jì)加分不超過10分。

　　4.確定預(yù)選對象。用人單位按照計(jì)劃招聘人數(shù)1:1.2的比例，根據(jù)理論考試和技能考核總成績由高到低確定預(yù)選聘用對象，其中，技能考核成績低于60分的，不得作為預(yù)選聘用對象;總成績相同的，依次按照技能考核成績、操作技能分項(xiàng)成績確定排名。

　　5.體格檢查和政治考核。11月上旬，組織預(yù)選聘用對象體格檢查和政治考核。體格檢查和心理檢測在規(guī)定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。體格檢查和心理檢測合格的預(yù)選對象，組織政治考核。

　　6.確定擬錄用對象。對體格檢查和政治考核合格的預(yù)選聘用對象，用人單位根據(jù)考試考核總成績確定擬錄用對象。

　　擬錄用對象自愿放棄擬錄用資格的，用人單位可以按照理論考試和技能考核總成績由高到低，依次從體格檢查和政治考核合格的預(yù)選對象中遞補(bǔ)。

　　7.結(jié)果公示�；鸺�軍通過軍隊(duì)人才網(wǎng)對外公示擬錄用對象名單，同時公布監(jiān)督受理電話和電子郵箱，接受社會監(jiān)督，公示期為5天。

　　8.審批錄用。對公示無異議或反映問題不影響錄用的人選，按照規(guī)定權(quán)限辦理錄用審批，并簽訂聘用合同。

　　五、溫馨提示

　　根據(jù)有關(guān)政策法規(guī)，專業(yè)技能崗位文職人員的聘用管理和福利待遇有別于管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位文職人員，均實(shí)行聘用制，簽訂聘用合同。本次招聘專業(yè)技能崗位文職人員理論考試和技能考核不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。各用人單位設(shè)立的咨詢電話，可從崗位計(jì)劃中查看。

　　2022年火箭軍面向社會公開招考專業(yè)技能崗位文職人員工作最終解釋權(quán)歸火箭軍政治工作部。

　　附件：2022年火箭軍面向社會公開招考專業(yè)技能崗位文職人員崗位計(jì)劃（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來源：http://81rc.81.cn/news/2022-09/22/content_10186705.htm)