2022-09-06來源:本站采編
一、招聘崗位和名額
根據人員配備需要,本次招聘政府專職消防員 35人。培訓結束并通過考核的,根據個人報名意向和調劑意愿分配至資陽市消防救援支隊下轄各專職消防救援站工作,具體名額分配如下。
工作單位 |
工作地點 |
名額 |
崗位分布 |
|
戰(zhàn)斗員 |
駕駛員 |
|||
市本級 |
雁江區(qū) |
1 |
1 |
0 |
雁江區(qū) |
雁江城區(qū),伍隍、中和、老君、豐裕、丹山等鄉(xiāng)鎮(zhèn) |
7 |
5 |
2 |
樂至縣 |
樂至城區(qū),石佛、回瀾、童家、良安、勞動、通旅、龍門、盛池等鄉(xiāng)鎮(zhèn) |
15 |
10 |
5 |
安岳縣 |
安岳城區(qū),龍臺、石羊、李家、鎮(zhèn)子、永清、天林、臥佛等鄉(xiāng)鎮(zhèn) |
10 |
6 |
4 |
高新區(qū) |
高新區(qū) |
2 |
2 |
0 |
二、招聘條件
(一)擁護黨的基本路線、方針、政策,忠于祖國,有志為消防救援事業(yè)做貢獻;遵紀守法,作風正派,品行端正,無不良嗜好,政治審查和征信核查合格,具有良好的職業(yè)道德;
(二)具有高中(含職高、中專)以上文化程度;
(三)年齡18至28周歲,駕駛員崗位人員年齡放寬最多不超過10歲,退役軍人和國家綜合性消防救援隊伍退出人員根據服役(工作)時間酌情放寬;
(四)男性,符合《消防員職業(yè)健康標準》。
具有下列條件者優(yōu)先:
(一)有消防救援工作經歷或軍隊退役人員;
(二)持有A1駕駛證并熟練駕駛機動車人員;
(三)體育特長生或汽修、急救等專業(yè)技能人員;
(四)全日制本科畢業(yè)生。
三、福利待遇
(一)全市政府專職消防員工資待遇統(tǒng)一按《四川省政府專職消防隊伍工資待遇標準暫行規(guī)定》執(zhí)行,月平均工資約6000元;
(二)統(tǒng)一發(fā)放被裝,提供集中食宿,每年組織健康體檢;
(三)正式錄用后,根據試用期表現簽訂2年固定期限的勞動合同,按國家有關規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、意外等保險及住房公積金;
(四)按國家有關規(guī)定享有輪休假(每月8天)、年休假、婚假、陪護假、喪假和病假等;
(五)符合條件的,優(yōu)先推薦參加國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄。
四、招聘程序
(一)報名時間
2022年9月3日——2022年9月25 日
(二)報名方式
采用網上報名方式。應聘人員將報名表(見附件)及個人資料掃描件(主要包括身份證、近期藍底一寸免冠電子版彩照、駕駛證、畢業(yè)證、學位證、資格(職稱)證書、部隊或消防行業(yè)工作經驗證明等)打包發(fā)送至1752564854@qq.com郵箱,郵件主題為“姓名——應聘資陽市消防救援支隊政府專職消防員資料”。咨詢電話:028-26598119(工作日8:30-11:30,14:30-17:30),聯系人:康老師。
(三)聘用考核
資格初審通過后的應聘人員根據通知到指定地點參加體技能測試、面試和心理測試,考試前須出示身份證件及材料原件供審查人員進行復核,復核不合格者取消后續(xù)應聘資格。
1.體能測試:1000米跑、100米跑、單杠引體向上、立定跳遠。
2.面試、心理測試:主要觀察應聘者的體型相貌,了解其語言表達、綜合分析、思維反應能力和心理健康狀況。
3.技能測試:應聘駕駛員崗位的人員在完成上述考核后,需進行駕駛員技能考核,科目以駕駛證場地駕駛技能考試科目為主。
考核結束后,資陽市消防救援支隊將根據考核情況和招聘條件中規(guī)定的優(yōu)先條件等確定入圍人員名單。
(四)政治審查和征信核查
由資陽市消防救援支隊會同公安部門對入圍人員組織政治審查和征信核查,審查不合格者,予以淘汰。
(五)體格檢查
統(tǒng)一組織審查合格人員參照《應征公民體格檢查標準》進行體格檢查,體檢后若有不合格人員依次遞補。
(六)簽訂合同
通過招聘程序的人員進入試用期,試用期滿后進行考核,合格后方能上崗工作,考核不合格者和試用期內不服從管理者一律不予錄用,考核合格后簽訂勞動合同。
五、相關要求
政府專職消防員執(zhí)行不定時工作制,實行24小時駐勤備戰(zhàn)模式,按照準軍事化進行管理。合同期滿,按照雙方自愿的原則,經我支隊組織的考核合格后方可續(xù)簽合同。消防員每年進行業(yè)務理論、體技能考核及綜合考評。未盡事宜由資陽市消防救援支隊解釋為準,竭誠歡迎有志于消防救援事業(yè)的人員踴躍報名。
附件:資陽市消防救援支隊政府專職消防隊員報名表(點擊下載)
資陽市消防救援支隊
2022年9月6日
來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10966.html
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