宜賓蜀南文旅文創(chuàng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)有限公司招聘公告

2022-08-29來(lái)源：本站采編

宜賓蜀南文旅文創(chuàng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)有限公司于2011年11月01日成立，系四川蜀南文化旅游健康產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司二級(jí)子公司，注冊(cè)資本金2000萬(wàn)元。因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘文創(chuàng)公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷部工作人員1名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持能崗匹配、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用原則，能接受集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

二、招聘崗位及要求

業(yè)務(wù)營(yíng)銷部業(yè)務(wù)專員1名。

1.年齡要求

24周歲以上，40周歲以下。

2.學(xué)歷要求

大專及以上學(xué)歷；市場(chǎng)營(yíng)銷類/運(yùn)營(yíng)管理類/金融類相關(guān)專業(yè)者；

3.崗位要求

（1）兩年以上營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）敢挑戰(zhàn)、能吃苦、能抗壓，具有較強(qiáng)的洞察力和應(yīng)變能力；

（3）具備較強(qiáng)的責(zé)任感，良好的溝通能力和談判技巧；

（4）熟悉旅游/文創(chuàng)工作/商品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（5）中共黨員優(yōu)先。

4.崗位職責(zé)

（1）依照公司全年目標(biāo)任務(wù)，執(zhí)行銷售計(jì)劃，積極開(kāi)發(fā)客戶，銷售公司產(chǎn)品，完成上級(jí)安排的目標(biāo)任務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售、渠道分銷商對(duì)接、市場(chǎng)分析、信息收集、陳列整理及反饋、市場(chǎng)活動(dòng)策劃、執(zhí)行等；

（3）依照公司財(cái)務(wù)政策及銷售合同條款及時(shí)催收貨款，確保貨款安全及時(shí)回收；

（4）負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目方案、合同、協(xié)議等文件；

（5）依據(jù)市場(chǎng)信息，參與并協(xié)助上級(jí)與重點(diǎn)客戶的談判，開(kāi)發(fā)及促進(jìn)后續(xù)訂單操作，確保客戶的滿意率，與客戶建立良好的合作關(guān)系；

（6）依照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求，完成其交代的其他任務(wù)。

三、招聘的基本要求

（一）遵紀(jì)守法、品行端正、誠(chéng)信廉潔，具備較高的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。

（二）具備應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)背景和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神，愛(ài)崗敬業(yè)，工作積極主動(dòng)且親和力強(qiáng)。

（三）具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)開(kāi)拓精神和進(jìn)取精神。

（四）身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

（五）有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.受過(guò)行政處分或被開(kāi)除公職的;

3.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不能被聘任為國(guó)有企業(yè)工作人員的;

4.被列入失信被執(zhí)行人名單的，或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個(gè)人信用問(wèn)題的；

5.受到黨紀(jì)政務(wù)處理影響期未滿的。

四、招聘方式及程序

本次招聘主要采取社會(huì)公開(kāi)招聘的方式，按照篩選簡(jiǎn)歷→資質(zhì)審核→筆試、面試→考察/背調(diào)→體檢→研究錄用的流程進(jìn)行。篩選簡(jiǎn)歷、資質(zhì)審核等工作由綜合行政部負(fù)責(zé)。

（一）報(bào)名

本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.選擇崗位。請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，請(qǐng)仔細(xì)閱讀要求，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名。

2.在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假，由此取得的報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，責(zé)任自負(fù)。

3.填報(bào)信息：應(yīng)聘人員認(rèn)真閱讀確認(rèn)本人符合崗位條件后，按提示下載附件中的《求職申請(qǐng)表》，并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)表格內(nèi)容后，附上相關(guān)資料，投遞到公司招聘郵箱435471643@qq.com。具體資料如下：

（1）身份證掃描件；

（2）畢業(yè)證掃描件；

（3）學(xué)位證掃描件；

（4）資格證書(shū)掃描件；

（5）獲獎(jiǎng)證書(shū)掃描件；

（6）其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

（二）面試及實(shí)操測(cè)試

應(yīng)聘人員按公司通知的面試時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶有效身份證和相關(guān)資料原件準(zhǔn)時(shí)參加面試。

（三）體檢

由公司組織實(shí)施。

（四）聘用

1.按照勞動(dòng)合同管理相關(guān)規(guī)定，對(duì)招聘人員實(shí)行聘用制管理，按《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽定聘用合同。