2022年成都理工大學(xué)招聘事業(yè)編制教師39人公告

2022-08-05來(lái)源：本站采編

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》（川人發(fā)〔2006〕34號(hào)）等考核招聘工作人員有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，經(jīng)四川省教育廳備案，成都理工大學(xué)面向社會(huì)考核招聘事業(yè)編制教師39名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

成都理工大學(xué)是教育部與四川省共建的省屬重點(diǎn)大學(xué)，是國(guó)家首批“雙一流”建設(shè)高校。2017年學(xué)校進(jìn)入國(guó)家一流學(xué)科建設(shè)高校行列，2019年學(xué)校成為教育部與四川省共建的“雙一流”建設(shè)高校，2022年學(xué)校進(jìn)入國(guó)家第二輪“雙一流”建設(shè)高校行列，地質(zhì)資源與地質(zhì)工程進(jìn)入國(guó)家第二輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科行列。有4個(gè)學(xué)科（地球科學(xué)、工程學(xué)、環(huán)境科學(xué)/生態(tài)學(xué)、化學(xué)）進(jìn)入ESI全球排名前1%行列。學(xué)�，F(xiàn)有2個(gè)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（地質(zhì)災(zāi)害防治與地質(zhì)環(huán)境保護(hù)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、油氣藏地質(zhì)及開(kāi)發(fā)工程國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室）。

成都理工大學(xué)是以理工為主，以地質(zhì)、石油、資源科學(xué)、核技術(shù)、環(huán)境科學(xué)為優(yōu)勢(shì)，以土木、化工、材料、電子、機(jī)械、信息科學(xué)、管理科學(xué)為特色，經(jīng)管文法等協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學(xué)。現(xiàn)有7個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，1個(gè)博士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，26個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，16個(gè)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，6個(gè)博士后科研流動(dòng)站，1個(gè)四川省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地。學(xué)校有1個(gè)一級(jí)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、3個(gè)二級(jí)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、1個(gè)國(guó)家重點(diǎn)（培育）學(xué)科、14個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科�！暗厍蚩茖W(xué)”和“環(huán)境科學(xué)與生態(tài)學(xué)”進(jìn)入四川省“一流學(xué)科”建設(shè)行列。

具體校情請(qǐng)登錄學(xué)校主頁(yè)（http://www.cdut.edu.cn）查閱。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘對(duì)象和范圍

面向全國(guó)招聘2023年7月31日前取得國(guó)家教育部認(rèn)可的研究生學(xué)歷和博士學(xué)位，并完全符合《成都理工大學(xué)2022年8月考核招聘事業(yè)編制教師崗位和條件要求一覽表》（附件，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位和條件要求一覽表》）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書(shū)的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。2023年8月1日之后畢業(yè)的在讀生不屬于此次招聘的范圍。

報(bào)名時(shí)成都理工大學(xué)的在編工作人員，不屬于本次招聘對(duì)象范圍。

（二）報(bào)考條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

（2）身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)；

（3）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見(jiàn)《崗位和條件要求一覽表》）。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“學(xué)科專(zhuān)業(yè)條件要求”兩欄分別相符。不符報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)；

（4）中小學(xué)教師報(bào)考者，須征得縣級(jí)以上教育行政主管部門(mén)書(shū)面同意；

（5）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

（2）曾被開(kāi)除公職的。

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

（5）按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

（6）尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

（7）按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

（8）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、招聘崗位和名額

本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為39名。具體崗位和條件要求見(jiàn)《崗位和條件要求一覽表》。學(xué)校可根據(jù)招聘實(shí)際情況和工作需要對(duì)招聘崗位和條件要求等進(jìn)行調(diào)整，并在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站（http://rsc.cdut.edu.cn，下同）上發(fā)布公告。

四、聘用方式與相關(guān)待遇

（一）學(xué)校對(duì)招聘教師實(shí)行崗位聘用制，納入事業(yè)編制管理，到校工作應(yīng)履行8年基本服務(wù)期。

（二）學(xué)校根據(jù)招聘教師受聘崗位發(fā)放崗位工資、薪級(jí)工資和政策性津補(bǔ)貼，績(jī)效工資按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）學(xué)校為招聘教師提供配套待遇如下：

類(lèi)型

住房補(bǔ)貼和安家費(fèi)

（單位：人民幣，稅前）

學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）建設(shè)配套費(fèi)或科研啟動(dòng)費(fèi)

（單位：人民幣）

備注

具有教授（研究員）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員

住房補(bǔ)貼15萬(wàn)元，

安家費(fèi)10萬(wàn)元。

提供學(xué)科（專(zhuān)業(yè)）建設(shè)配套費(fèi)：

理工類(lèi)20萬(wàn)元；

人文社科類(lèi)10萬(wàn)元。

應(yīng)聘時(shí)須達(dá)到我校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審業(yè)績(jī)條件

博士后出站人員或國(guó)（境）外取得

博士學(xué)位人員

住房補(bǔ)貼10萬(wàn)元，

安家費(fèi)7萬(wàn)元。

提供科研啟動(dòng)費(fèi)：

理工類(lèi)8萬(wàn)元；

人文社科類(lèi)5萬(wàn)元。

國(guó)內(nèi)取得

博士學(xué)位人員

住房補(bǔ)貼8萬(wàn)元，

安家費(fèi)5萬(wàn)元。

提供科研啟動(dòng)費(fèi)：

理工類(lèi)6萬(wàn)元；

人文社科類(lèi)3萬(wàn)元。

五、報(bào)名方式、時(shí)間和要求

報(bào)考者登錄成都理工大學(xué)人才招聘網(wǎng)（http://hr.cdut.edu.cn，下同）后，請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇符合招聘條件和要求的崗位報(bào)名。

報(bào)考者在報(bào)名前對(duì)本公告內(nèi)容有不清楚的，可撥打本公告后所列“咨詢(xún)電話(huà)”進(jìn)行咨詢(xún)。

本公告有效期從發(fā)布之日起至2023年9月30日止，自本公告發(fā)布之日起即可報(bào)名。成都理工大學(xué)根據(jù)報(bào)考者提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查，并組織相關(guān)考核，擇優(yōu)錄用。

在招聘過(guò)程的任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，取消其報(bào)考或聘用資格，且后果自負(fù)。

六、考核方式

本次招聘采用面試的方式進(jìn)行。

（一）面試資格人員的確定

報(bào)考者應(yīng)按要求在現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)提供以下材料，通過(guò)資格初審和現(xiàn)場(chǎng)審查的人員即取得面試資格。

1.《報(bào)考信息表》一式兩份（請(qǐng)粘貼近期2寸免冠彩色證件照片，可在報(bào)名系統(tǒng)中自行打印）；

2.有效身份證原件和復(fù)印件1份；

3.各級(jí)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份。

其中，參加面試資格審查時(shí)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份，以及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位和學(xué)歷條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)位和學(xué)歷為準(zhǔn)。不符者，成都理工大學(xué)將取消報(bào)考者的報(bào)考資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

留學(xué)期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄的，按有關(guān)規(guī)定由成都理工大學(xué)統(tǒng)一組織進(jìn)行第三方專(zhuān)業(yè)認(rèn)定，認(rèn)定與招聘專(zhuān)業(yè)為相似專(zhuān)業(yè)的擬視為專(zhuān)業(yè)資格條件合格。

若報(bào)考者畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)屬于一級(jí)學(xué)科下屬自設(shè)專(zhuān)業(yè)的，需提供畢業(yè)學(xué)校開(kāi)具的關(guān)于自設(shè)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)代碼及隸屬何類(lèi)學(xué)科等情況的證明原件。

4.其他證明材料（如職稱(chēng)、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)等）原件和復(fù)印件各1份；

5.報(bào)考者已取得的學(xué)術(shù)成果原件和復(fù)印件各1份，若發(fā)表的學(xué)術(shù)論文被SCI、EI、SSCI和CSSCI等檢索收錄的，須提供書(shū)面檢索收錄證明。

（二）面試形式及考核內(nèi)容

面試主要包括專(zhuān)業(yè)試講、綜合答辯、心理測(cè)試等多種形式。

1.專(zhuān)業(yè)試講主要考核報(bào)考者專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、文字書(shū)寫(xiě)、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的能力、掌握教材內(nèi)容的能力、組織課堂教學(xué)的能力、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)和教具的能力、教學(xué)效果等。

2.綜合答辯主要考核報(bào)考者事業(yè)心責(zé)任感、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、知識(shí)應(yīng)用及創(chuàng)新能力、舉止儀表及崗位適應(yīng)能力等內(nèi)容。

3.心理測(cè)試主要考核報(bào)考者心理素質(zhì)及心理狀況，其結(jié)果作為學(xué)校審定報(bào)考者聘用資格的重要依據(jù)，不計(jì)入面試成績(jī)。

（三）面試評(píng)分方法及面試總成績(jī)的計(jì)算

1.各類(lèi)面試滿(mǎn)分均為100分，采用體育計(jì)分法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分的辦法，以有效分的平均值為報(bào)考者的實(shí)得分，實(shí)得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位數(shù)字按“四舍五入”予以取舍。

2.面試總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)試講（×60%）+綜合答辯（×40%）。

3.面試總成績(jī)低于60分的報(bào)考者，取消其聘用資格。

七、體檢

學(xué)校根據(jù)招聘崗位人數(shù)和報(bào)考者面試總成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員名單，在學(xué)校指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢的項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教〔2004〕295號(hào)）、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)〉的通知》（川教〔2007〕102號(hào)）、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)〉有關(guān)條款的通知》（川教〔2010〕26號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》（國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào)）等文件要求執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由成都理工大學(xué)指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

八、公示及審批

體檢合格者，經(jīng)對(duì)報(bào)考者的資格復(fù)核、審核確認(rèn)及學(xué)校研究同意后，在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的報(bào)考者，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

十、特別提示

（一）本次招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，或根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求調(diào)整考核日程，有關(guān)事項(xiàng)將提前在成都理工大學(xué)人事處網(wǎng)站予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考核、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。