2022-01-05來(lái)源：本站采編
一、招聘會(huì)時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：2022年1月8日下午14:00-17:00;
地點(diǎn)：成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園3樓招聘大廳(青羊區(qū)清江中路20號(hào))
二、招聘崗位、名額
事業(yè)單位引才24名（納入編制管理），企業(yè)引才9名。具體招聘單位、招聘崗位及資格條件詳見《2022年甘孜州人才工作先行區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì)人才需求信息表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《需求信息表》）。
三、事業(yè)單位
（一）招聘原則及辦法
按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和專業(yè)對(duì)口、人崗相適的原則，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考核、資格復(fù)審、體檢、考察、公示等方式，擇優(yōu)聘用。
（二）招聘對(duì)象及條件
1.招聘對(duì)象
符合《需求信息表》（附件1）招聘崗位資格條件要求的全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生(其中，2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)資格證書)。
2. 招聘條件
（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
（2）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)分裂。
（3）遵紀(jì)守法，品行端正，表現(xiàn)良好，無(wú)不良反映。
（4）具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
（5）身體健康，體檢合格，能正常履行應(yīng)聘崗位職責(zé)。
（6）年齡在18周歲-35周歲（即1987年1月8日-2004年1月8日期間出生）。
（7）符合《需求信息表》（附件1）中招聘崗位要求的資格條件，其中：應(yīng)聘人員有效畢業(yè)證所標(biāo)注的專業(yè)名稱，應(yīng)與應(yīng)聘崗位“專業(yè)要求”欄中的專業(yè)名稱相符。
（8）符合有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作回避規(guī)定。
以上應(yīng)聘條件應(yīng)同時(shí)符合。
有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；
（2）曾被開除公職的；
（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；
（4）有違反黨和國(guó)家民族宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴(yán)重的；
（5）按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；
（6）機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在冊(cè)工作人員（含尚未轉(zhuǎn)正的試用期人員）；
（7）法律法規(guī)等規(guī)定的其他不適宜應(yīng)聘事業(yè)單位的情形。
（三）招聘程序
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、招聘條件、資格條件，選擇與自身實(shí)際相符的崗位于招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名日到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（1）報(bào)名和資格初審時(shí)間及地點(diǎn)：
2022年1月8日14:00—17:00，成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園3樓招聘大廳(青羊區(qū)清江中路20號(hào))
（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格初審時(shí)須攜帶以下材料：
①?gòu)墓娓郊䴔谙螺d并正反雙面打印附件2：《甘孜州公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）一式3份，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》各項(xiàng)內(nèi)容，貼本人近期1寸免冠彩色證件照）。
②二代身份證原件（含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）及復(fù)印件1份。
③戶口簿原件及復(fù)印件1份。無(wú)相關(guān)原件的，必須持有戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的有效戶籍證明原件（應(yīng)有照片和公安機(jī)關(guān)鮮章）。
④畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份。
⑤從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的有效期內(nèi)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（帶二維碼）1份。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀學(xué)院出具的所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷及相關(guān)資格證書等情況的證明材料原件。
⑥應(yīng)聘崗位“其他要求”欄中有學(xué)位證、有關(guān)資格證要求的相應(yīng)證書原件及復(fù)印件1份。
⑦本人在學(xué)習(xí)或工作中獲得的榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件1份。
2.考核
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員由各招聘組進(jìn)行登記、收取應(yīng)聘材料并發(fā)放《資格初審確認(rèn)通知單》。考核由州委組織部、州人力資源和社會(huì)保障局及各招聘組共同組織，主要采取面試的方式�？己司唧w時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求將另行電話通知，請(qǐng)通過(guò)資格初審的人員保持通訊暢通，并關(guān)注甘孜人事考試網(wǎng)（http://rsks.gzz.gov.cn/）。
3.體檢
考核結(jié)束后，根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員考核成績(jī)從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢人員。由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間和地點(diǎn)由各招聘組負(fù)責(zé)通知。體檢費(fèi)由體檢人員個(gè)人向體檢醫(yī)院繳納。體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出一次復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其他綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢最終結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
未按規(guī)定時(shí)間參加體（復(fù)）檢的視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。體（復(fù)）檢中有冒名頂替、徇私舞弊等違規(guī)情形的，取消體（復(fù)）檢資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
4.考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由各招聘單位、主管部門及甘孜州人力資源和社會(huì)保障局共同組織考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況，并核實(shí)考察對(duì)象提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否符合招聘資格條件。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位資格條件的，取消相應(yīng)資格；發(fā)現(xiàn)有其他問(wèn)題的，由各招聘組及同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門研究決定考察是否合格，不合格的取消相應(yīng)資格。
5.公示
考察合格人員確定為擬聘用人員，在甘孜州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“人事考試網(wǎng)”欄目進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間接受監(jiān)督舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名方式反映的問(wèn)題不予受理。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的，予以聘用；反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合招聘資格條件的人員，取消其擬聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的人員，暫予聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
6.遞補(bǔ)
本次招聘，各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，均不遞補(bǔ)。
7.聘用審批
公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，取得聘用資格，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬聘用人員應(yīng)聘資格進(jìn)行再次審核，通過(guò)審核的辦理聘用審批手續(xù)。
甘孜州人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)招聘單位、崗位情況統(tǒng)一派遣聘用人員到招聘單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。
四、企業(yè)
各企業(yè)具體招聘單位、崗位、名額及報(bào)考資格條件詳見附件1《需求信息表》，具體招聘程序以企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)答復(fù)為準(zhǔn)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須攜帶以下材料：
①本人簡(jiǎn)歷，貼本人近期1寸免冠彩色證件照。
②二代身份證原件（含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）及復(fù)印件1份。
③戶口簿原件及復(fù)印件1份。無(wú)相關(guān)原件的，必須持有戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的有效戶籍證明原件（應(yīng)有照片和公安機(jī)關(guān)鮮章）。
④畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份。
⑤從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）打印的有效期內(nèi)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（帶二維碼）1份。
⑥應(yīng)聘崗位“其他要求”欄中有學(xué)位證、有關(guān)資格證要求的相應(yīng)證書原件及復(fù)印件1份。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘急需緊缺和高層次專業(yè)人才，嚴(yán)格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規(guī)定，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
六、其他事項(xiàng)
(一)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次公開招聘嚴(yán)格按照甘孜州疾控部門和成都市當(dāng)?shù)刈钚乱咔榉揽匾?guī)定執(zhí)行，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注后續(xù)公告并按公告要求參加應(yīng)聘。
(二)報(bào)名當(dāng)天，應(yīng)聘人員應(yīng)提前準(zhǔn)備好本人防疫健康碼(綠碼)和通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠碼);并注意個(gè)人防護(hù)，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份時(shí)按要求臨時(shí)摘除口罩外，應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。
（三）應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間要確保登記的聯(lián)系電話暢通，在招聘過(guò)程中因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（四）資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。應(yīng)聘人員提交的有關(guān)材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位招聘條件或弄虛作假及違反回避制度的，甘孜州委組織部、甘孜州人力資源和社會(huì)保障局及各招聘組立即取消其應(yīng)聘或聘用資格，所造成的一切責(zé)任和損失由應(yīng)聘人員自負(fù)。
本公告中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由各招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督投訴電話：
甘孜州紀(jì)委監(jiān)委派駐甘孜州委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：0836-2877572。
咨詢電話：
甘孜州委人才辦：0836-2832143；
甘孜州人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0836-2835623；
康定市委組織部：0836-2822932；
瀘定縣委組織部：0836-3122620；
甘孜縣委組織部：0836-7523248；
理塘縣委組織部：0836-5323609。
附件：1.2022年甘孜州參加全省人才工作先行區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì)人才需求信息表 （點(diǎn)擊下載）
2.甘孜州公開考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表
中共甘孜州委組織部
甘孜州人力資源和社會(huì)保障局
2022年1月5日
來(lái)源：http://rsks.gzz.gov.cn/newsDetail/26080.html
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