因敘州區(qū)城管局環(huán)衛(wèi)所工作需要，由敘州區(qū)城管局面向社會(huì)公開招聘環(huán)衛(wèi)車輛駕駛員和作業(yè)人員�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃及目的

    為保證新增車輛能及時(shí)投入使用，有效提高中心城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，進(jìn)一步提升城市精細(xì)化管理水平和提升城市整體形象，計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘環(huán)衛(wèi)車輛駕駛員25名、環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員25名。

     二、招聘條件

（一）環(huán)衛(wèi)車輛駕駛員招聘條件。原則上要求男性25周歲以上，45周歲以下，女性25周歲以上，40周歲以下。當(dāng)報(bào)考人員未達(dá)到崗位人員的1：1.5比例時(shí)，男性年齡可放寬到55周歲，女性年齡可放寬到50周歲；初中（含）及以上學(xué)歷；持有準(zhǔn)駕車型為A1/A2/B2的駕照，駕齡5年以上,三年內(nèi)無(wú)重大交通事故記錄。         

（二）環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員招聘條件。原則上要求男性18周歲以上，50周歲以下，女性18周歲以上，45周歲以下。當(dāng)報(bào)考人員未達(dá)到崗位人員的1：1.5比例時(shí)，男性年齡可放寬到55周歲，女性年齡可放寬到50周歲；小學(xué)（含）及以上學(xué)歷；體能好，能勝任較強(qiáng)勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

三、報(bào)名須知

1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月1日—1月7日（上午9:00——12:00，下午14:00—18:00）。            

2.報(bào)名地點(diǎn)：敘州區(qū)環(huán)境衛(wèi)生事務(wù)所（敘州區(qū)南岸航天路南段4號(hào)，咨詢電話：（0831—8759839、8759841、18881911135黎女士）。

3.報(bào)名要求：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受委托他人報(bào)名。報(bào)名者應(yīng)攜帶以下材料：（1）本人居民身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件；（2）駕駛證帶原件及復(fù)印件（只限于報(bào)考駕駛?cè)藛T）；（3）本人現(xiàn)場(chǎng)填寫《宜賓市敘州區(qū)環(huán)衛(wèi)所聘用人員登記表》一份（貼上近期彩色免冠1寸照片）。

四、招聘程序

（一）環(huán)衛(wèi)車輛駕駛員招聘程序

1.資格審查

對(duì)照崗位要求對(duì)報(bào)名人員開展資格審查。

2.駕駛技能測(cè)試

參加報(bào)名經(jīng)資格審查合格的人員，全部進(jìn)入技能測(cè)試;考生攜帶身份證參加測(cè)試，測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.面試

技能測(cè)試后全部人員進(jìn)入面試，面試成績(jī)滿分100分，合格為60分，面試不合格者不得入圍體檢、考察�？忌鷶y帶身份證參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.確定入圍體檢、考察對(duì)象

面試結(jié)束后，由敘州區(qū)城管局按技能測(cè)試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%的比例計(jì)算總成績(jī)。然后按1：1.5的比例從高分到低分(若總成績(jī)相等以技能測(cè)試成績(jī)高的排位在前)確定體檢、考察對(duì)象。

5.體檢、考察和單位選擇

體檢、考察參照現(xiàn)行的公務(wù)員體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

體檢、考察有不合格的，在面試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

6.公示

經(jīng)體檢、考察等程序后，由敘州區(qū)城管局黨組研究確定擬聘用人員名單并在敘州區(qū)城管局微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。如有舉報(bào)事項(xiàng)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，匿名舉報(bào)不予受理，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

7.聘用（試用）

經(jīng)公示無(wú)異議后，由敘州區(qū)城管局黨組研究確定聘用人員，再由敘州區(qū)環(huán)衛(wèi)所統(tǒng)籌安排到南岸、趙場(chǎng)工作，試用期為1個(gè)月（包括崗前培訓(xùn)），試用期滿后，能勝任工作崗位者，按《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度，對(duì)招聘人員實(shí)行聘用制管理，由本人與環(huán)衛(wèi)所簽訂相關(guān)聘用合同。

（二）環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員招聘程序

1.資格審查

對(duì)照崗位要求對(duì)報(bào)名人員開展資格審查。

2.面試、確定入圍體檢、考察對(duì)象

參加報(bào)名經(jīng)資格審查合格的人員全部進(jìn)行面試，面試成績(jī)滿分100分，按1：1.5的比例從高分到低分(若面試成績(jī)相等年輕者優(yōu)先)確定體檢、考察對(duì)象。

3.體檢、考察和單位選擇

體檢、考察參照現(xiàn)行的公務(wù)員體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

體檢、考察有不合格的，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.公示

經(jīng)體檢、考察等程序后，由區(qū)城管局黨組研究確定擬聘用人員名單并在敘州區(qū)城管局微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。如有舉報(bào)事項(xiàng)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，匿名舉報(bào)不予受理，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

5.聘用（試用）

經(jīng)公示無(wú)異議后，由敘州區(qū)城管局黨組研究確定聘用人員，再由敘州區(qū)環(huán)衛(wèi)所統(tǒng)籌安排到南岸、趙場(chǎng)工作，試用期為1個(gè)月（包括崗前培訓(xùn)），試用期滿后，能勝任工作崗位者，按《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度，對(duì)招聘人員實(shí)行聘用制管理，由本人與環(huán)衛(wèi)所簽訂相關(guān)聘用合同。

五、待遇

待遇參照敘州區(qū)城管局環(huán)衛(wèi)所原駕駛員、作業(yè)人員待遇，并根據(jù)國(guó)家和四川省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定繳納“五險(xiǎn)”，即基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)。 

本公告由敘州區(qū)城管局負(fù)責(zé)解釋，如有疑問可致電0831-8759841咨詢。

附件：敘州區(qū)環(huán)衛(wèi)所聘用人員報(bào)名表

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