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廣安市廣安區(qū)融媒體中心招聘全媒體記者、編輯、新聞主播和技術播出等崗位工作人員公告 

2021-04-08來源:本站采編作者:四川人事考試網

為加快廣安區(qū)融媒體中心人才隊伍建設,增強工作力量,提高宣傳服務水平,2021年春季擬面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項公告如下:

一、廣安區(qū)融媒體中心簡介

廣安區(qū)融媒體中心2019年10月31日正式掛牌,為區(qū)委直屬公益一類事業(yè)單位,歸區(qū)委宣傳部領導和管理,位于廣安官盛新區(qū)。主要運營廣安區(qū)電視頻道、廣安手機臺APP、廣安區(qū)微發(fā)布微信公眾平臺、廣安融媒抖音號、“學習強國”廣安區(qū)融媒號、廣安融媒今日頭條號等12個媒體平臺。中心與四川傳媒學院融合媒體學院聯(lián)合建立了“教學實習基地”。中省市區(qū)領導多次到中心調研,對中心媒體融合發(fā)展工作給予了高度評價。2020年在“四川縣級綜合傳播力指數”排名中位居全省第三,先后被廣安區(qū)委表彰為支持服務業(yè)發(fā)展先進單位、支持農業(yè)農村工作先進集體、廣安區(qū)巾幗建功先進集體等。中心制作的新媒體產品《鄧成:鐵憨憨鴨司令》,被四川日報評為2020年見證四川市縣新媒體優(yōu)秀傳播案例“原創(chuàng)視頻獎”;抗疫短視頻《請相信》,在四川省廣播電視局舉辦的“精彩短視頻記錄新時代”2020年四川省短視頻創(chuàng)作傳播活動第二季度短視頻征集評選中被評為“提名作品”。自成立以來,廣安區(qū)融媒體中心從“相加”走向“相融”,傳播力、引導力、影響力、公信力不斷提升。

二、招聘崗位(共計13名)

全媒體記者5名

新聞主播2名

播音主持3名

后期編輯2名

技術播出1名

三、招聘原則

(一)堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則;

(二)注重實際工作能力原則。

四、招聘條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策,具備良好的政治素質,具備較強的政治敏銳性和洞察力。品行端正,無違法犯罪行為和不良信用記錄。

(二)具有較強的溝通協(xié)作能力、學習能力、抗壓能力以及執(zhí)行力;具有較強的敬業(yè)精神,服務意識,團隊合作精神。

(三)符合崗位設置學歷(學位)條件、專業(yè)條件和資格條件(具體崗位及招聘條件詳見附件)。

(四)具有下列情形之一的,不得報考:

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;

2.受處分期間的;

3.按照有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、招聘程序

(一)報名

報名時間:2021年4月7日至4月17日24:00。

報名方式:應聘者需將填寫好的《報名登記表》(報考新聞主播、播音主持崗位人員可同時報考另外一個崗位)及個人身份、學歷及工作業(yè)績等相關的證明材料(含:身份證、學歷學位證書、職業(yè)資格證書、重要榮譽證書等材料的掃描件或高清圖片。另提供證明本人水平的新聞采、編、播作品:發(fā)表或采寫的各類文稿、視頻、策劃創(chuàng)意等)整理為壓縮文件(RAR、ZIP),命名為“姓名+應聘xx崗位資料”,以附件形式發(fā)送至電子郵箱:752128790@qq.com。

聯(lián)系方式:鄭老師0826—2730019,17781750307。

(二)資格審查

資格審查工作貫穿招聘全過程(考前需復審身份證、畢業(yè)或學歷證書等原件),如有作假行為,一經發(fā)現立即取消進入招聘下一環(huán)節(jié)資格。

(三)開考比例

報名人數與招聘職數比例不低于2:1(新聞主播男、女分別統(tǒng)計),方可開考。

(四)考試

全媒體記者、后期編輯、播音主持、技術播出崗位應聘者需參加筆試、面試和技能測試;新聞主播崗位應聘者需參加面試和技能測試。筆試內容為綜合知識;面試主要考察語言表達能力、應變能力等綜合素質;技能測試根據崗位特點測試,內容為現場采訪、擬寫新聞稿件、圖片視頻拍攝、后期制作、新聞播音及技術操作等。

筆試。分值為100分。

時間、地點:待定(報名資料審核通過后,電話通知參加筆試人員)。

面試。分值為100分。

時間、地點:待定(筆試結束后,電話通知參加面試人員)。

新聞主播崗位面試成績低于80分者為不合格,取消技能測試資格。

技能測試。分值為100分。

時間、地點:待定。(面試結束后,電話通知參加技能測試人員)。

技能測試結束后,全媒體記者、后期編輯、播音主持、技術播出等崗位按筆試、面試與技能測試成績3:3:4的比例計算考生綜合得分;新聞主播崗位按面試與技能測試成績4:6的比例計算考生綜合得分。得分由高到低按1:1的比例確定參加體檢人員。

(五)體檢

體檢項目和標準參照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由考生自理。

(六)政審

政審主要考察應聘者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。

凡體檢或者政審不符合要求的應聘人員,取消應聘資格。出現空缺名額,經中心招聘工作領導小組審核同意后,可依次等額遞補。

(七)聘用

考試、體檢、政審均的合格人員,與區(qū)融媒體中心簽訂勞動合同,試用期為2個月。試用期滿考核不合格者,解除勞動合同。擬聘用人員中如有2021年應屆畢業(yè)生,在取得畢業(yè)證之前為實習人員,2021年應屆畢業(yè)生7月底如未能取得畢業(yè)證,不予聘用。

(八)待遇

試用期間,試用人員工資按2800元/月發(fā)放(不含生活補貼、下鄉(xiāng)差旅等);試用期滿合格者,參照在編在職人員薪酬標準執(zhí)行,并購買五險一金,預估年收入9-11萬元。

六、相關要求

本次招聘實行誠信報名,報名人員應準確、規(guī)范填寫有關信息,并對提交的信息和相關材料負責;請按公告及通知要求及時參加各項考核。

本招聘公告最終解釋權歸廣安區(qū)融媒體中心招聘工作領導小組。

附件:報名表

廣安區(qū)融媒體中心招聘崗位情況統(tǒng)計表

 

崗位

名額

性別

黨派

文化  程度

專業(yè)要求

崗位職責

任職要求

備注

全媒體記者

5

不限

不限

全日制本科及以上

新聞學、廣播電視新聞學、傳播學、媒體創(chuàng)意、新聞、廣播電視學、播音主持、文化產業(yè)管理、漢語言文學、數字媒體藝術等相關專業(yè)

1.獨立選題、策劃、采訪,負責新聞報道,稿件的采寫和編輯;

2.策劃采寫人物專訪、重要主題宣傳等稿件;

3.根據宣傳需求,策劃重大宣傳活動和全媒體報道方案。

1.28周歲以下(1993年4月7日后出生);

2.有一定的文字功底,能獨立完成采寫任務;

3.適應全媒體記者工作,了解各類型新媒體平臺特點,具備圖片拍攝,視頻拍攝、剪輯能力;

4.需參加崗位技能測試。

最低服務年限為2年

后期

編輯

2

不限

不限

全日制本科及以上

媒體創(chuàng)意、廣告學、廣播電視學、網絡與新媒體、文化產業(yè)管理、新媒體與信息網絡、播音主持、數字媒體藝術等相關專業(yè)

 

1.負責欄目包裝、節(jié)目片頭、廣告片、宣傳片、節(jié)目、短視頻的采編及后期剪輯等工作;

2.與策劃團隊日常溝通,共同完成創(chuàng)意策劃與腳本。

1.28周歲以下(1993年4月7日后出生);

2.熟練使用edius、pre、AE、PS、達芬奇等編輯軟件;

3.有優(yōu)秀的審美和視覺表達能力,能夠掌握時下趨勢,對視頻節(jié)奏有良好的把握;

4.具有一定的文案創(chuàng)作、腳本策劃寫作能力。

5.需參加崗位技能測試。

最低服務年限為2年

新聞

主播

2

男女

各1名

不限

全日制本科及以上

播音主持相關專業(yè)

1.負責電視、廣播新聞類節(jié)目日常播音主持;

2.負責新聞采訪外景出鏡;

3.負責大型活動、重要會議主持。

1.28周歲以下(1993年4月7日后出生),男性身高175cm以上,女性身高160cm以上;

2.普通話等級一級乙等及以上;

3.具有較強的政治素質,新聞專業(yè)理論功底扎實,有較強的文字寫作能力、語言表達能力;

4.形象好,氣質佳,上鏡效果好,性格開朗,善于溝通交流;

5. 需參加崗位技能測試。

1.最低服務年限為2年。

2.未達到開考比例,取消此崗位招錄計劃,并將名額轉移至播音主持崗位。

播音

主持

3

不限

不限

全日制本科及以上

播音主持、新聞采編等相關專業(yè)

1.負責電視、廣播欄目節(jié)目的配音、主持;

2.負責直播平臺、外景電視直播、視頻拍攝主持工作;

3.負責各種活動主持。

1.28周歲以下(1993年4月7日后出生),男性身高170cm以上,女性身高158cm以上;

2.普通話等級一級乙等及以上;

3.形象好,氣質佳,語言表達能力強;

4.具有良好的策劃與溝通能力、編導能力和文字采編能力;

5.責任心強,有較強的學習能力和團隊合作精神;

6.具備新媒體思維,有一定的視頻、圖片拍攝基礎,能熟練使用新媒體編輯軟件及視頻剪輯軟件;

7.熟悉新媒體平臺運營;

8. 需參加崗位技能測試。

 

 

最低服務年限為2年

技術

播出

1

不限

不限

全日制本科及以上

通信工程、電子信息工程、計算機科學與技術、軟件工程等相關專業(yè)

1.負責本地平臺設施設備的網絡技術管理與維護;

2.負責專用設備管理;

3.建立與維護各種技術管理文檔;

4.負責平臺安全事件處置、應急響應并出具分析處理報告;

5.負責保障中心各部門軟硬件需求;

6.負責各類應用程序開發(fā)、搭建工作。

1.年齡35周歲以下(1986年4月7日后出生);

2.具有撰寫技術文檔的能力和專業(yè)英語能力,能利用自身技術優(yōu)勢提升團隊工作效率;

3.熟練掌握網絡設備(交換機、防火墻、IPS、無線設備等);

4.熟悉linux服務器上各種軟硬件安裝與維護;熟練進行局域網搭建、網絡維護及故障處理分析;

5.熟悉機房設施設備;

6.了解安卓、IOS應用開發(fā);

7. 需參加崗位技能測試。

最低服務年限為2年

注:選擇服從調劑的人員,根據個人專業(yè)素質及崗位需求可以在考錄過程中進行調配。

 

 

 來源:http://www.guanganqu.gov.cn/gaqrmzf/c100071/2021-04/08/content_40c47483cadb4b3ab6a16229a47056a1.shtml

來源:本站采編作者:四川人事考試網

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