2019-04-28來源:本站采編
一、招聘對象及報考條件
(一)公開招聘的崗位
本次招聘人員9名,招聘崗位及名額具體情況詳見本公告附件1《宜賓臨港開發(fā)區(qū)2019年第一次公開招聘編外工作人員崗位表》(以下簡稱崗位表)。
此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會人員。報名人員必須在現(xiàn)場資格審查前取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書,未在規(guī)定時間內(nèi)取得的,不準予進入下一招聘環(huán)節(jié),責任自負。
(二)基本條件
1.報考者應同時具備的條件
(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強;
(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責;
(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見崗位表)。
2.凡有下列情形之一的,不得報考
(1)曾受過各類刑事處罰的人員;
(2)曾被開除公職的人員;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的人員;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
(5)現(xiàn)役軍人。
二、程序和方法
(一)報名。
本次招聘報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
現(xiàn)場報名時間:2019年5月7日至2019年5月8日(上午9:00-12:00,下午2:00-5:00)。
現(xiàn)場報名地點:宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)沙坪街道國興大道沙坪路段9號數(shù)據(jù)中心6樓宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局人力資源管理處619室。
報考者填寫《宜賓臨港開發(fā)區(qū)2019年第一次公開招聘編外工作人員報名表》1份進行資格審查,并提供身份證、學歷證書、其他有關(guān)證明材料原件及復印件、2張近期同底1寸免冠彩色照片。報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實取消其資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔。
年齡、工作經(jīng)歷等計算截止日期為此次招聘報名的第一日。
報考者請認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、范圍、條件等內(nèi)容。
(二)考試及成績。
本次考試采取筆試+面試的形式。
筆試為公文寫作或申論。面試為結(jié)構(gòu)化面試,面試主要測試考生綜合分析能力、計劃組織能力、協(xié)調(diào)能力、應變能力、語言表達能力等方面。
報考區(qū)規(guī)建環(huán)保局崗位的考生,有效報考人數(shù)低于(含)10人的崗位,該崗位有效報考人員全部直接進入面試。若有效報考人數(shù)高于10人的崗位,該崗位有效報考人員需先進行筆試。
具體報名人數(shù)、筆試事宜將在報名截止后3個工作日內(nèi)在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com)上公布。
先進行筆試的崗位,報考區(qū)投資促進服務中心的人員,進入面試人員確定為招考崗位招聘名額的5倍,報考其余崗位的人員,進入面試人員確定為招考崗位招聘名額的3倍。依據(jù)同崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定進入面試。最后一名筆試成績相同的,可一并進入面試。參加面試資格人員將在中國三江人才網(wǎng)上統(tǒng)一公告。
區(qū)投資促進服務中心崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
區(qū)發(fā)展服務局崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
區(qū)規(guī)建環(huán)保局崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%或者總成績=面試成績
總成績進行四舍五入并保留小數(shù)點后兩位。
(三)繳費。
通過資格審查合格者,繳納筆試考務費50元,面試考務費80元,具體繳費時間、地點另行通知。
請資格審查合格考生按通知單規(guī)定的時間、地點和有效身份證參加考試。逾時未到,責任自負。
三、體檢、考核、遞補及公示
(一)體檢
1.體檢人員的確定。根據(jù)測試總成績從高分到低分,按崗位聘用名額1:1的比例等額確定體檢人選。其中:總成績相同的按面試成績高低順序確定進入體檢人選。
2.體檢。對公示合格人員組織體檢。體檢在二級及以上醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生,視為自動放棄。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復檢一次,逾期不申請復檢的視為自動放棄。體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。
(二)考核
對體檢合格的擬聘人選,考核由用人單位牽頭組織進行綜合考核。
(三)遞補
因體檢、考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,招聘單位可根據(jù)空缺名額,經(jīng)區(qū)人事調(diào)配工作領(lǐng)導小組辦公室同意后,按照考試總成績依次等額遞補一次。對通過考核的報考者在公示期或公示后自動放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補。
(四)公示
1.擬聘用人員在中國三江人才網(wǎng)公示3個工作日。在公示期內(nèi),凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消聘用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。
四、聘用
(一)根據(jù)公示結(jié)果,由宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局(以下簡稱區(qū)人力社保局)審核確認擬聘用人選。經(jīng)審核確認的聘用人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理有關(guān)手續(xù),建立勞動合同關(guān)系。
(二)按照勞動合同管理相關(guān)規(guī)定,對招聘人員實行聘用制管理,按《勞動合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽定聘用合同。工資待遇按《宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會關(guān)于印發(fā)〈宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外人員使用管理辦法(試行)〉的通知》(宜臨港區(qū)發(fā)〔2018〕66號)規(guī)定執(zhí)行。
(三)受聘人員試用期2個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。
五、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責任。 監(jiān)督電話:2108056。
六、解釋與咨詢
本公告由區(qū)人力社保局負責解釋(0831-2108054),招聘崗位的具體條件由招聘單位負責解釋。
相關(guān)咨詢電話:
區(qū)規(guī)建環(huán)保局:19908152726(劉老師)
區(qū)投資促進服務中心:7186316
區(qū)發(fā)展服務局:7198220
招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項,將在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用等,責任自負。
附件:1.宜賓臨港開發(fā)區(qū)2019年第一次公開招聘編外工作人員崗位表
2.宜賓臨港開發(fā)區(qū)2019年第一次公開招聘編外工作人員報名表
宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會人力資源和社會保障局
2019年4月28日
宜賓臨港開發(fā)區(qū)2019年第一次公開招聘編外工作人員崗位表 |
||||||||||
序號 |
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘名額 |
條件要求 |
考評方式 |
|||||
崗位名稱 |
崗位類別 |
最低學歷(學位)要求 |
教育形式 |
專業(yè)條件要求 |
最大年齡(周歲) |
其他要求 |
||||
1 |
區(qū)規(guī)建環(huán)保局 |
辦公室工作人員 |
管理崗位 |
1 |
本科 |
全日制 |
中國語言文學類 |
35 |
|
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
2 |
區(qū)規(guī)建環(huán)保局 |
建設(shè)和質(zhì)量安全處工作人員 |
管理崗位 |
1 |
本科 |
全日制 |
給水排水科學與工程、給水排水工程 |
35 |
|
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
3 |
區(qū)投資促進服務中心 |
招商工作人員 |
管理崗位 |
4 |
本科 |
全日制 |
不限 |
30 |
到崗后視情況外派培訓一年。 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
4 |
區(qū)投資促進服務中心 |
產(chǎn)業(yè)分析外派駐點工作人員 |
管理崗位 |
1 |
本科 |
不限 |
工商管理類、經(jīng)濟貿(mào)易類 |
30 |
|
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
4 |
區(qū)發(fā)展服務局 |
重點項目辦工作人員 |
管理崗位 |
1 |
本科 |
全日制 |
不限 |
35 |
兩年及以上工作經(jīng)驗 |
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
5 |
區(qū)發(fā)展服務局 |
綜合處工作人員(文秘) |
管理崗位 |
1 |
本科 |
全日制 |
漢語言文學、漢語言、中國語言文化、中國文學、漢語言文學教育、文秘、公共關(guān)系與文秘、文秘與辦公自動化(其中211高校畢業(yè)生不限專業(yè)) |
35 |
|
筆試+結(jié)構(gòu)化面試 |
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