為加強(qiáng)成都市雙流區(qū)黃龍溪鎮(zhèn)人民政府外包人員隊(duì)伍建設(shè)，提升管理服務(wù)水平，成都市雙流區(qū)黃龍溪鎮(zhèn)人民政府委托成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司，面向社會公開招聘派遣至成都市雙流區(qū)黃龍溪鎮(zhèn)人民政府工作人員30名�，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘崗位及名額

 

 

二、招聘其他條件

 

1.思想道德：政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有較高的思想政治覺悟，遵守法律法規(guī)。

 

2.身體條件：身體健康，體貌端正，面部無明顯缺陷，無紋身、染發(fā)行為，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。

 

3.能力素質(zhì)：具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和責(zé)任感，以及較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和良好的職業(yè)道德。

 

4.有下列情況之一者，不得報(bào)名：曾被行政拘留或有吸毒史的；曾受過刑事處罰的；有違法行為正在接受審查的；有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的；在讀的全日制學(xué)生；不符合用人單位招聘條件的。

 

三、崗位職責(zé)

 

（一）綜合執(zhí)法工作人員（巡邏隊(duì)員）

 

1.工作時(shí)間

 

綜合執(zhí)法工作人員（巡邏隊(duì)員）無固定雙休日和節(jié)假日；工作實(shí)行“四班三運(yùn)轉(zhuǎn)”，白班時(shí)間為8:00-18:00、夜班時(shí)間為18:00-8:00，即上3天班輪休1天，依次循環(huán)。

 

2.崗位職責(zé)

 

負(fù)責(zé)防范、發(fā)現(xiàn)、打擊各種違法犯罪活動，協(xié)助公安機(jī)關(guān)開展治安防范工作，向廣大群眾進(jìn)行遵紀(jì)守法、安全防范、平安創(chuàng)建、維護(hù)公共秩序的宣傳教育。負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)內(nèi)部安全保衛(wèi)、正常工作秩序、外來人員出入登記管理工作；負(fù)責(zé)辦公區(qū)域車輛停放秩序工作；協(xié)助處理上訪接待處置工作；協(xié)助處置政府機(jī)關(guān)的突發(fā)事件、確保機(jī)關(guān)安全。負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)巡查工作，進(jìn)行“三無”企業(yè)巡查，開展安全生產(chǎn)宣傳教育。負(fù)責(zé)農(nóng)村道路交通安全巡查工作，協(xié)助交警進(jìn)行道路交通整治，開展交通安全宣傳教育。協(xié)助相關(guān)科室開展“三違一非”巡查、拆違工作。協(xié)助相關(guān)科室開展禁燃巡查工作。

 

（二）綜合執(zhí)法工作人員（內(nèi)勤人員）

 

1.具備一定的行政管理、文檔管理知識;

 

2.具備良好的文字功底，能按照領(lǐng)導(dǎo)要求撰寫相關(guān)文件;

 

3.具備良好的語言表達(dá)能力，能與他人進(jìn)行良好有效的溝通。

 

4.具備計(jì)算機(jī)操作能力，能熟練使用辦公室軟件。

 

四、人員身份及工資待遇

 

1.所聘工作人員為成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司外派制員工，由成都市雙流區(qū)黃龍溪鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)日常管理和考核工作。

 

2.合同首次簽訂年限為2年，年工資不超過3.6萬元，試用期1個(gè)月，試用期固定工資2000元/月。

 

3.按相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一購買、繳存應(yīng)由單位承擔(dān)的五險(xiǎn)一金，每月發(fā)放生活補(bǔ)貼，有工作餐，不提供住宿。

 

五、報(bào)名方式、時(shí)間及程序

 

（一）報(bào)名方式

 

網(wǎng)上報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：雙流人才網(wǎng)（http://www.slrc114.com）。

 

（二）報(bào)名時(shí)間

 

2018年6月4日9:00至2018年6月8日17:00。

 

（三）報(bào)名程序及要求

 

1.網(wǎng)上注冊：報(bào)考者須登錄雙流人才網(wǎng)進(jìn)行個(gè)人用戶注冊，填寫個(gè)人基本信息(身份證號碼、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)等必填資料齊全)后方可報(bào)名（已經(jīng)注冊的可直接登錄報(bào)名）。

 

2.填報(bào)崗位：報(bào)考者網(wǎng)上注冊成功后，登錄個(gè)人賬戶即可選擇報(bào)考崗位。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫個(gè)人資料(姓名、身份證號碼、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)、聯(lián)系方式)。報(bào)考者應(yīng)對網(wǎng)上報(bào)名的個(gè)人信息材料負(fù)責(zé)，如不符合報(bào)考條件或填報(bào)信息不實(shí)，責(zé)任自負(fù)。報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間注意保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司(地址:成都市雙流區(qū)東升街道正通路555號，咨詢電話：028-85811571)，因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

 

3.資格初審：本次考試由成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。報(bào)考者提交個(gè)人報(bào)名信息后，應(yīng)及時(shí)登錄網(wǎng)站個(gè)人主頁（我的考試）查詢是否通過審查。

 

4.注意事項(xiàng)：請確保個(gè)人填報(bào)信息完整無誤，學(xué)歷專業(yè)填報(bào)信息與本人證書一致；每人限報(bào)一個(gè)崗位，如多報(bào)則以時(shí)間最早一次報(bào)名信息為準(zhǔn)。

 

六、資格復(fù)審

 

（一）資格審查時(shí)間：2018年6月11日9:00-10:00

 

（二）資格審查地點(diǎn)：成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司

 

（三）參加資格復(fù)審人員請?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù)：

 

①身份證原件和復(fù)印件1份;

 

②有效的畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份;

 

③學(xué)信網(wǎng)上打印含有二維碼的學(xué)歷證明1份；

 

④退伍軍人證。

 

資格合格者領(lǐng)取《面試通知書》。不能按要求提供上述證件以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格。

 

面試資格審查中如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的報(bào)考者取消面試資格，面試審查資格因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能參加面試資格審查的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

 

七、面試

 

1.面試時(shí)間:2018年6月11日10:30

 

2.面試地點(diǎn): 成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司

 

3.面試方式：半結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分。分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

4.面試注意事項(xiàng)：面試人員憑面試通知書、本人有效身份證（過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

 

該崗位面試人員面試成績低于60分的，取消應(yīng)聘資格。

 

5.面試成績公布。面試人員的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

 

八、體檢與政審

 

根據(jù)招聘名額，按照報(bào)考者報(bào)考崗位面試成績，從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員。面試成績暨進(jìn)入體檢人員名單在雙流人才網(wǎng)公布。如面試成績相同，加試一場確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用按照體檢醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由考生自理。

 

參與體檢人員，在體檢當(dāng)天憑體檢小票及身份證到雙流區(qū)人力資源市場大廳人事外包部領(lǐng)取關(guān)于開具無犯罪記錄證明的函至戶口所在地或常住地開具無犯罪記錄證明，并于體檢后的五個(gè)工作日內(nèi)將證明提交到原函開具處。

 

九、聘用與報(bào)到

 

體檢合格的擬聘人員由成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司報(bào)成都市雙流區(qū)黃龍溪鎮(zhèn)人民政府審核后辦理聘用手續(xù)。

 

擬聘人員如系在職人員，報(bào)到時(shí)應(yīng)當(dāng)提供依法終止或者解除與原單位的聘用（勞動）合同證明書。

 

擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

 

公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)不合格者予以解聘。

 

十、紀(jì)律與監(jiān)督

 

招聘過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。

 

十一、其他事項(xiàng)

 

本次招聘不舉辦任何培訓(xùn)輔導(dǎo)班，不指定考試教材和范圍，不收取報(bào)名費(fèi)。

 

最終解釋權(quán)歸成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司所有。

 

咨詢電話：028-85811571

 

 

 

成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司

 

2018年6月4日