四川金拱門食品有限公司管理培訓(xùn)生招聘

四川金拱門食品有限公司（原四川麥當(dāng)勞餐廳食品有限公司）于1999年9月8日在成都市工商行政管理局登記成立。公司經(jīng)營范圍包括生產(chǎn)、加工、經(jīng)營和出售各種麥當(dāng)勞的食品、飲料等。麥當(dāng)勞遍布全球六大洲119個國家，擁有約32000間分店，在很多國家代表著一種美式生活方式。

為進(jìn)一步壯大及優(yōu)化公司人才結(jié)構(gòu)和質(zhì)量，儲備優(yōu)秀年輕管理人員，我公司經(jīng)研究決定面向社會公開招聘30名管理培訓(xùn)生進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，公告如下:

一、工作職責(zé)：

1.從實(shí)地訓(xùn)練、區(qū)域管理及鋪面管理，學(xué)習(xí)基本的餐廳營運(yùn)知識；

2.管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備，以達(dá)到最佳的質(zhì)量、服務(wù)、清潔及物超所值；

3.維護(hù)并提升顧客滿意度；

4.對基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進(jìn)技巧作出了解；

5.確保眾雇員在一個相互尊重的環(huán)境下工作。

二、任職要求：

1.全日制大專及以上學(xué)歷；

2.熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者；

3.能適應(yīng)輪班（早晚班，通宵班）。 

三、薪酬待遇：

試用期按照3000元/月執(zhí)行，試用期6個月（表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正），入職即按國家規(guī)定購買“五險(xiǎn)一金”，試用期滿后，按實(shí)際績效考核進(jìn)行工資核算，薪酬范圍3000-12000。

四、面試流程：

一面---體檢---三天帶薪試崗期---二面---正式入職

五、工作地點(diǎn)：

成都市麥當(dāng)勞餐廳各門店就近分配

六、報(bào)名方式：

投遞簡歷至郵箱：feng.wang@fsg.com.cn

七、咨詢電話：028-65180088-867