四川人事考試網(wǎng)2016年11月5日最新快訊：根據(jù)工作需要，省級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)單位擬公開(kāi)考調(diào)一批工作人員�，F(xiàn)公告如下：

一、考調(diào)對(duì)象、范圍及基本條件

（一）考調(diào)的對(duì)象和范圍

考調(diào)對(duì)象為全省在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的人員和全額撥款性質(zhì)的事業(yè)單位工作人員，共考調(diào)7人；

報(bào)名人員需符合有關(guān)基本條件和崗位條件，其中年齡和工作年限的計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名第一日。

（二）基本條件

1．遵守憲法和法律，具有良好的品行，熱愛(ài)統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)事業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

2．具有三年以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷（不含試用期）；

3．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4．法律、法規(guī)以及相關(guān)規(guī)定提出的其他條件；

5．年度考核均為稱(chēng)職以上等次，工作期間未受過(guò)任何黨紀(jì)政紀(jì)處分。

有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，以及具有其他不適宜參加考調(diào)情形的人員，不得報(bào)名。

二、考調(diào)單位基本情況、名額及崗位條件

見(jiàn)附表。

三、考調(diào)程序和方法

（一）報(bào)名。個(gè)人自薦或單位推薦，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。有意報(bào)考者登陸四川人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn）或中共四川省委統(tǒng)戰(zhàn)部網(wǎng)站（http://www.sctyzx.gov.cn），下載填寫(xiě)《四川省級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)單位考調(diào)工作人員報(bào)名表》，在2016年11月18日18時(shí)前將《四川省級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)單位考調(diào)工作人員報(bào)名表》電子版發(fā)至scswtzbgbc@163.com。

（二）資格初審。對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，按不低于計(jì)劃考調(diào)人數(shù)3∶1的比例確定參加筆試的人員（資格審核工作貫穿考調(diào)全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的，均取消其報(bào)考或調(diào)入資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)）。

（三）筆試。11月下旬（時(shí)間、地點(diǎn)以電話(huà)的方式另行通知）。主要測(cè)試應(yīng)試者的文稿能力和理論功底，采用閉卷方式。根據(jù)考生的筆試成績(jī)，按照計(jì)劃考調(diào)人數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單，最后一名成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，應(yīng)在報(bào)考同一職位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。四川藏語(yǔ)佛學(xué)院“學(xué)員處學(xué)員管理崗位”及“教務(wù)處教務(wù)管理崗位”需加試藏漢雙語(yǔ)試卷，加試不合格者不可作為進(jìn)入面試人選。

（四）資格復(fù)審。面試報(bào)到時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的職位，該職位復(fù)審合格人員全部進(jìn)入面試。

由本人現(xiàn)場(chǎng)提交以下材料原件和復(fù)印件（復(fù)印件A4紙大小，一式兩份）：

1．報(bào)名表（按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位或主管部門(mén)審核蓋章）；

2．身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)；

3．近3年來(lái)本人各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)或發(fā)表的文章；

4．本人近期2寸免冠證件照片2張，并提供電子照片；

5．機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）人員或四川省事業(yè)單位工作人員登記表復(fù)印件；

6．近3年內(nèi)機(jī)關(guān)公務(wù)員年度考核表或事業(yè)單位工作人員年度考核表復(fù)印件。

（五）面試。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力。時(shí)間、地點(diǎn)以電話(huà)的方式另行通知。

（六）體檢。以百分制按筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別占50%和50%的比例計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)，確定進(jìn)入體檢人選。總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)確定進(jìn)入體檢人選。對(duì)擬試用人選進(jìn)行體檢，體檢在省確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）有關(guān)修訂內(nèi)容的通知〉》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調(diào)實(shí)施體檢時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，按總成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。

（七）試用。根據(jù)考試成績(jī)和資格復(fù)審情況、體檢情況，進(jìn)行綜合分析、比選擇優(yōu)，確定試用人選，安排到崗進(jìn)行為期3個(gè)月的試用。試用期滿(mǎn)，人選的綜合表現(xiàn)若無(wú)法勝任崗位職責(zé)的，將退回原單位。

（八）調(diào)入。試用期滿(mǎn)，進(jìn)行綜合考察。根據(jù)考察情況和試用期表現(xiàn)，確定正式調(diào)入人選，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。 更多招考信息請(qǐng)關(guān)注四川人事考試網(wǎng)微信公眾號(hào)：htgwy01

四、其他事項(xiàng)

（一）根據(jù)報(bào)名和筆試情況，可對(duì)考調(diào)計(jì)劃進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

（二）報(bào)考者填寫(xiě)信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或其他原因?qū)е聢?bào)考者不能按時(shí)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。

（三）咨詢(xún)電話(huà)：（028）86603862 86647595。


附件：
1．四川省級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)單位考調(diào)工作人員單位基本情況、崗位名額及崗位條件一覽表

2．四川省級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)單位考調(diào)工作人員報(bào)名表