市人社局召開2016年公務員招錄筆試考務會

4月22日上午，綿陽市2016年上半年公開考試錄用公務員（參公人員）筆試考務培訓會在市人社局召開，市人社局機關(guān)及局屬事業(yè)單位共計230余名工作人員參加會議。市人社局黨組書記、局長李川萍出席會議并講話。

會上，市人社局副局長潘仕榮介紹了本次招錄考試的基本情況，向華玲副局長對考務工作進行安排部署，市紀委派駐市人社局紀檢組長賀定一強調(diào)了考試工作紀律。最后，李川萍局長就做好本次考務工作提出要求。李川萍指出，公務員招錄考試是為國家選拔人才、優(yōu)化公務員隊伍、改善公務員隊伍結(jié)構(gòu)、提供執(zhí)政管理和服務能力的最主要途徑。為做好人事考試考務工作，保證考試安全，全體工作人員要充分認識招錄考試工作的嚴肅性，決不允許“開小差”；要強化責任意識，決不允許不負責、亂負責；要嚴肅紀律，違者必究，決不允許出問題。同時，要切實增強政治意識、責任意識和憂患意識，要抱著對黨委政府負責、對人民群眾負責、對廣大應試人員負責的態(tài)度，確�？荚嚵悴铄e、零事故。

會議還組織了考務培訓，學習了《考務工作手冊》，明確了各個崗位的具體職責。（市人事考試中心）